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山东省教育科学研究基地管理办法(试行).doc

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山东省教育科学研究基地管理办法(试行).doc

上传人:sssmppp 2021/3/28 文件大小:65 KB

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山东省教育科学研究基地管理办法(试行).doc

文档介绍

文档介绍:山东省教育科学研究基地管理办法(试行)
第一章总则
第一条为整合和协调各方面力量,加强山东省教育科学研究 基地(以下简称研究基地)的管理,提高教育科学研究的质量与 效益,结合教育科学研究实际,特制定本办法。
第二条研究基地坚持以建设与管理并重,重在建设,加强 管理的原则,按照普及性研究与提高性研究、面上研究与点上研 究、一般性研究与重点研究相结合的基本要求,瞄准学科研究前 沿,形成稳定协调发展的研究方向,构建学科建设和学术交流的 开放平台,打造高水平创新型教育科研团队,大力培植典型,充 分发挥引领示范,为服务决策、推动实践、创新理论,繁荣发展 教育科学作出积极贡献。
第三条 研究基地面向各级各类学校和教育科研机构,公平 竞争,择优设立,重点建设。
第二章管理体制
第四条研究基地实行省教育科学研究领导小组办公室(以下 简称“办公室”)与各高等学校、中小学校、幼儿园共建的管理 体制,以学校(单位)自建为主,实行竞争入选、定期评估、不 合格淘汰、达标递补的动态管理。
第五条办公室在研究基地建设中的主要职责是:负责研究
基地管理规章制度的制定、修正;确定研究基地建设标准,受理 研究基地的申报、组织专家评审和检查评估等工作;对研究基地 的建设进行指导,并通过课题立项给予项目与经费的支持。
第六条学校(单位)在研究基地建设中的主要职责是:组 织研究基地的推荐申报工作;为研究基地的建设和发展提供条 件;制定研究基地建设的具体计划,负责研究基地建设的日常管 理;对研究基地建设提供场地、设施和必要的经费支持;组织和 支持重大的学术活动;聘任研究基地负责人和首席专家;定期向 办公室报告工作。
第七条研究基地实行首席专家负责制,其主要职责是:负 责全面实施研究基地的建设标准;负责确定研究基地的研究方 向;制定内部管理制度并负责落实;负责日常管理工作,筹集和 批准使用经费;负责聘任专兼职研究人员;负责向研究基地负责 人及办公室汇报工作。
第八条研究基地首席专家由依托学校(单位)聘任。受聘 者任期应不少于3年,可连聘连任。受聘者原则上不得超过65 岁。学校(单位)解聘或变更研究基地首席专家应报办公室批准。
第三章申报及评审
第九条 办公室每年组织一次研究基地的评估,同时受理新基 地申报。鼓励未列入研究基地建设计划的其他学校(单位)参与
竞争,并填报《山东省教育科学研究基地申请评审书》。
第十条高等学校(含高职高专)研究基地的申报评审条件与 标准:
1、 首席专家
近五年主持并完成过省部级及以上教育科研课题的研究。 省部级以上教育科研课题是指:国家或省社会科学课题、全国或 省教育科学规划课题、国家一级教育学术社团下达的教育科研课 题等。以省青规划办名义下达立项的课题视同省级课题对待。
获得过省部级及以上教育科研成果奖,或省部级及以上 教学成果奖,或国家一级学术团体的教育教学科研成果奖。
在基地确定的研究领域发表过10篇以上的学术论文, 在全国或全省具有较大学术影响和知名度。
2、 研究团队
拥有一支素质精良、年龄和知识结构合理、善于创新的
研究队伍,人数不少于5人。
核心研究成员中有1-2名教育科学研究学术带头人;至 少有1名35岁以下青年教师或科研人员。
研究团队具有较强的教育科学研究能力,研究成员近五 年在相关