文档介绍：幼儿园后勤保障工作计划
幼儿园后勤保障工作计划1
　　情况分析：
　　我园现有保健教师2名，一名为正式在编一级教师，另一名为外聘教师。保育员11名，其中有一名是正式编制人员，其余10名为外聘人员，其中具有初级证书的保育员有7名占保育员队伍70%;无证书的保育员有3名占保育员队伍27%。营养员有5名其中有2名有初级证书其余3名没有证书。财务人员1名。
　　我园三员操作基本符合日常工作要求，能根据我园制定的各项卫生保健制度，严格执行。但离科学管理，高质量服务的工作标准尚有差距。开学至今外聘职工人员调动情况较大,虽然进幼儿园后，进行了一系列的培训指导，能根据卫生保健制度的要求开展工作，，对如何配合教育教学不能深刻领会，保育观念不强，这些不足之处都有待于提高。
　　工作目标：
　　以工作手册为指导标准，落实一日活动各个环节的日常指导、检查与评比，注重反馈，提高管理效率。提高后勤人员的主动服务意识，通过学习新课程的理念，规范工作要求，提高工作质量。
　　具体工作要求与措施：
　　营养员工作：
　　“营养员工作手册”为指导营养员操作规范，对各种餐具进行严格的消毒管理，根据卫生监督所的要求，做好食品卫生台帐、验收记录以及消毒登记。
　　、饮食卫生、防传染病和安全、消防工作制度，强化后勤组长分层管理职责，杜绝事故隐患，确保师生健康、安全。
　　保育员工作：
　　，进一步落实后勤工作岗位责任制。
　　“三员”工作检查与反馈、通过开展定期经验交流，理论学习、岗位培训，示范操作、规范提高后勤工作质量。两园进行保育环境观摩互查，看别人长处，找自己不足，提升服务质量。
　　，提高幼儿园环境卫生质量，提倡主动热情服务和相互协作，对保育员实施月考核奖励，提高工作质量。
　　保健工作：
　　，认真执行晨检制度，不流于形式，做好晨检及全日观察记录，发现异常及时处理，并做好记录。
　　，落实各项保健制度，加强对营养员、保育员各部门工作的指导。加强组织业务学习，落实好工作职责。定时检查、监督，为幼儿创设卫生整洁无害的生活环境。
　　、肥胖、贫血幼儿的矫治工作。
　　，进一步提升保教水平。
　　财会人员工作：
　　：严格执行相关法律法规，规范行业收费，增强主动服务意识。进一步加强资产管理，落实责任制。
　　，规划南园消毒间和园绿化局修方案。进一步倡导、发扬主人翁态度，引导教工节约使用经费和能源，创建节约型学校。
　　安全工作：
　　，确保幼儿的健康成长。继续在教职工和家长中开展幼儿应急救治方法的培训工作。
　　，保障幼儿户外活动时间，继续实行教师、保健教师在幼儿户外活动中的职责。
　　，进行园舍、设备设施常规使用管理，提高使用效率。规范各项安全检查，每周五为安全检查日，做到责任到人，确保幼儿的人身安全。
　　，确保师生安全、校园安全。
　　每月工作具体安排：
　　月份保健员营养员、保育员其他工作
　　九月
　　1、做好新生入园体检工作和预防接种卡登记工作。
　　2、协助市疾控部门完成麻苗普及接种工作，保证接种率在95%以上。
　　3、接受区疾控的指导，完成缺席儿童每日系统直报信息导入工作，并于9月1日起正式启用。
　　十月
　　1、做好流感的预防、宣传工作。
　　2、对全园幼儿进行视力检查。
　　3、整理幼儿健康档案。
　　十一月
　　1、组织幼儿秋游并做好保育保健工作。(穿脱衣服、解决幼儿口渴问题等)
　　2、做好好幼儿疾病的统计和矫治工作。
　　1、营养员、保育员操作规范工作手册学习。
　　2、幼儿园安全工作知识培训。
　　十二月和一月
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　　、体重，评价幼儿生长发育情况。
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幼儿园后勤保障工作计划2
　　一、工作思路
　　20xx年后勤工作的基本思路是：围绕一个中心，搞好两个服务，抓好两项学习，全面开展五讲。围绕一个中心，即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个服务，一是搞好为教育教学的服务，为教育教学创造良好的条件;二是搞好为师生生活的服务，解决师生