文档介绍：西帚,虫謦硕士学位论文自我职业选择测验量表男薅┘大学生职业选择特点研究论文作者:陈睿指导教师:张进辕教授学科专犍:基础心理学研究方向:人格过程提交论文固期:年论文答辩日期:年学位授予鞭位。西南大学中国·重庆年单位代码§§§学号墼骘
自我职业选择测验量表男薅┘大学生职业选择特点研究摘要基础心理学专业硕士研究生指导教师张进辅教授陈睿关键词:耙狄庀蛑耙的芰χ耙敌巳ぶ耙笛≡诠馐亲畛晒Φ闹耙笛≡窳勘碇弧T谥醒⒋笱木鸵笛≡,。因此对行薅具有重要的理论和实践意义。本研究在修订第四版∩希笱闹业意向、:形陌测验问卷的信度和效度都比较高,其结构效度良好,基本符合原理论模型,适合在中国大学生群体中使用。笱诘闹耙狄庀蚱蛴谏缁帷⑵笠怠⒊9嫘偷刃幸担涸缙诘闹耙狄庀蚱研究、现实型行业。笱淖晕抑耙笛≡袼承蚴牵浩笠敌汀⑸缁嵝汀⒊9嫘汀⒁帐跣汀⒀芯啃汀⑾。笱耙狄庀虼嬖谙灾男员鸩钜欤ㄒ挡钜欤淮嬖谙灾哪炅洳钜臁笱晕抑耙笛≡竦男员鸩钜煜灾猩南质敌汀⒀芯啃汀⒊9嫘途制毡高于女生:女生的艺术型、社会型均分普遍高于男生。笱晕抑耙笛≡翊嬖谙灾淖ㄒ挡钜臁2庋榻峁居胨谧ㄒ道嘈拖喾稀缁嵝椭耙笛≡翊嬖谙灾哪炅洳钜臁D炅湓酱蟮拇笱不堆≡裆缁嵝椭业;年龄越小的大学生,倾向选择现实型、研究型职业。测验结果与近期职业意向之间呈显著正相关。
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学位论文作者:瓷删年妒月。羧蚴墨蝼蜂掣逸睦唰鹁蝣旌弛警丝锄袭学位论文作者签名:阳缋导师签名:弭知逆匆本’独创性声明签字日期:阳锣歹年仁月埘日学位论文版权使用授权书签字臣期:为咿夕年仁月矽日婴刖窆芴媚四刖皇侍枚腹〖逄媚作及取得的研究成果。据我所知,除了文中特别加以标注和致谓』的地方外,论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得西南大学或其他教卣机构的学位或证书而使用过的材料。与我一同卜作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的本学位论文作者完全了解西南大学有关仍:留、使用学位论文的规定,有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘,允许论文被查阅和借阅。本人授权西南大学研究生院可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编学位论文。C艿难宦畚脑诮饷芎笫视帽臼谌ㄊ椋韭畚模嚎诓槐C埽口保密期限至年签字日巅:学位论文作者毕业后去向:电话:邮编:学位论文题目:小人声浪辛交的学位论文是小人在持师指导卜进行的研究:【说明并表示谢意。月止工作单位:通讯地址:
侍獾奶岢引言具备相应的能力、这方面比较知名的有一般能力倾向成套测验”扒中韵找到自己理想的职业已经成为当今人们追求个人发展与成功的重要阶梯。在当今严峻的就业竞争压力卜嗣且环矫嫦M业胶鲜实闹耙档玫缴缁崛峡珊妥晕壹壑堤逑郑旱硪环面,在职业选择时他们又不知道自己到底适合哪种职业,容易陷入一种择业无助的状态中。其实要选择合适的职业,首先就是要知道影响自己职业选择的因素。影响职业选择的因素有很多,大体有三个方面的因素,一是社会学方面的因素,如就业机会、培训机会、社会职业价值观、父母职业态度等:二是心理学方面的因素,如个人的兴趣、能力、人格等;、力量、感官机能等。【。为此,心理学家长期关注影响职业选择的心理方面的因素,在很多领域做了大量研究。从研究思路来讲,主要有两条:一是以能力为核心,其基本观点是人要干好某种工作,必须测验】及其一些单项特殊能力测验,如公文能力测验、机械能力测验。二是以人格为核心,研究人的兴趣、气质、性格和职业的关系。但是如果只考虑其中之一,则不全面。有研究表明,人们喜欢的职业并非一定是有能力的职业:而人们有能力的职业并不是自己喜欢的职业于是,人们想了两种办法来克服这种不一致带来的困难。:二是在同一个测验中同时考虑两者,使之统一起来。前一种测验优点明显,但是问题也很突出,长时间的能力测验很影响测验的效果;、性格、能力合在一起进行研究比较困难,而褪呛笠恢炙悸返拇词既撕涂M卣摺T年,捅嘀屏俗晕抑耙笛≡癫庋榱勘,并先后对辛次大修订、、年。当前国际最受欢迎的三大职业指导测验分别是:蚄测验在美国、加拿大、日本、澳大利亚以及意大利等国家应用非常广泛,并有专门的出版公司发行