文档介绍：随着卫生改革的不断深入和人们对医疗需求的不断提高，医院思想政治工作面临许多新的课题。医院如何抓住机遇，实现可持续性发展，思想政治工作创新是根本保证。我们要在继承和发扬优良传统的同时，开拓新思路、寻求新载体，以崭新的思想风貌和工作方法，做好思想政治工作。认识做好　　　　医院职工思想政治工作的紧迫性　　　　随着社会主义市场经济的发展及医院内部管理体制改革的进，人们的思想观念、道德观念、价值观念也发生了深刻的变化，这些变化的主流是健康进步的，但也有一些是消极的。有的医务人员价值取向产生偏移，滋长了拜金主义、享乐主义、个人主义等不健康思想。还有的对医院内部管理体制改革不理解，有抱怨和畏难情绪。这些矛盾和思想问题若不认真抓紧解决，不仅严重影响职工队伍整体积极性的调动，同时对医院改革、发展和稳定都是很不利的。因此，深入做好医院职工思想政治工作，化解职工中存在的思想矛盾和思想问题，既是医院管理者对职工政治思想上的关心，更是我们服从和服务于医院改革、发展、稳定大局的一项重要而紧迫的任务。　　　　拓宽领域营造良好的思想政治工作环境　　　　紧紧围绕医院发展大局，在激发医务人员为病人提供优质服务的前提下，使他们的聪明才智和积极性得到充分发挥，形成和谐共进的思想政治工作环境。使职工全身心的投入到医院建设中去，把为职工提供施展才华的舞台、满足职工的精神文化需求、关心职工的生活作为思想政治工作的基本内容。　　　　结合实际　建立适应形势要求的思想政治工作新机制　　　　当前新形势下，医院必须建立起与社会主义市场经济体制和医药卫生体制改革相适应的、与医院可持续发展和培养“四有”人才相符合的、具有良好院风院貌的思想政治工作新格局。在医院干部职工中牢固树立起基本路线不动摇的坚定信念，实现以思想道德修养、科学教育水平、民主法制观念为主要内容的思想道德素质的显著提高，把医院建设成为精神风貌健康向上、医德医风高尚优良、干部队伍勤政廉洁、广大职工爱岗敬业、学术思想严谨活跃、人际关系团结和谐、文化氛围浓厚高雅、院容环境整洁优美的社会主义精神文明窗口。　　　　以创新精神　积极探索医院思想政治工作的创新走势　　　　1　思想政治工作在观念上创新　　观念创新是思想政治工作创新的前提，是其它创新的先导。思想观念要现代化，必须形成与社会主义市场经济相适应并促进医院医、教、研发展的改革开放意识、竞争意识、时效意识、创新意识、科技意识等。用先进典型引路，教育广大干部职工，使医院思想政治工作注重贴近生活、贴近实际、贴近群众、有时代气息。思想政治工作的内容体系要现代化，要围绕医院改革、市场经济和知识经济这些主题，结合职工的思想实际，创新思想政治工作内容要，尤其要注意医院职工普遍关心的热点、疑点和难点问题。　　　　2　思想政治工作在思路上创新　　思路决定出路，为工作指明方向，是决定工作成效的关键。一要确立思想政治工作与医院医疗服务工作相结合的思路，思想政治工作与医院医疗服务工作紧密结合，同布置、同检查、同落实，将思想工作渗透到医院管理的各个方面；二要确立思想政治工作与人力资源开发、利用相结合的思路，在发现人才、培养人才、使用人才上出主意、想办法，在“引得进、留的住、用的好”上下功夫，最大限度发挥医务人员的积极性、创造性。　　　　3　思想政治工作在内容上创新　　精心设计和不断