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新常态,个人总结.doc

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文档介绍:新常态,个人总结
学****新常态心得体会
学****新常态心得体会【篇一】今天在校领导的带领下我们学****了《适应反腐带来的***“新常态”》这篇文章。***的“新常态”对于领导干部的从政品德和行为提出了更高的要求这种状态不是一阵风因此官员要对之充分认识坚定信心不应该抱观望和应付的态度。
“新常态”是一种新的正常状态。
之所以说是“新常态”就是说这种状态不是一阵风。这种“新常态”将是领导干部从政新的基本环境因此也就形成了对领导干部的基本的底线不能违背和僭越。
当然这种“新常态”也是会变化的但是其变化只能是对领导干部的要求更高、更明确而绝不是相反。
现在仍有少数领导干部对于这种“新常态”持犹疑、观望、猜测的态度认为中央这样的严要求不可能持续太久。
这种判断一方面是出自于以往的所谓“经验”另一方面则是因为利益关系而怀有一种不切实际的愿望其实这实在是低估了中央的决心和勇气也没有认识清楚信息化时代人民群众高度的反***积极性和中央坚定的反***部署之间的紧密互动、互相促进效果。
实际上清楚的事实正摆在面前:新一届中央领导集体在以“踏石留印、抓铁有痕”的精神全面彻底地治理***的顽疾既抓“苍蝇”又抓“老虎”既抓小事又抓制度建设既把***分子关进监狱又“把权力关进制度的笼子”这样的反腐就绝对不是选择式、运动式和有退路的反腐。如果中国的政治生态没有一个完全的改观“新常态”没有完全稳定和充分到位中央在这方面的推进是绝不会停止的何况这已经得到了广大人民群众和绝大多数领导干部坚定的支持。
反***带来的***“新常态”切切实实地向领导干部们提出了新的要求。权力行使要有明确的边界和规则了监督无时无刻不在了以致有些领导干部私下里感慨现在工作不好做了因此出现了消极应付的现象。这种不作为心态正是对***“新常态”不适应的典型表现。当然在***“新常态”下工作确实要求高多了所以暂时有所不适应也还可以理解但是一味抱怨的态度要不得。
“牢骚太盛防肠断风物长宜放眼量”作为领导干部应该善于从长远看问题并且善于从自身找原因要看到自己同党和人民要求之间的差距及时调整心态尽快学会在这样的“新常态”下开展工作实现自己的“转型升级”争取在新的条件下、按照新的标准要求有更大的作为。
【篇二】9月26日本人参加了县委中心组理论扩大学****会认真聆听了南京大学_______x书记的讲座对中国经济新常态有了更加深入的了解。结合工作实际本人有了进一步的思考现将学****体会汇报如下:中国经济进入了“新常态”即新的历史时期我们就应当以科学而冷静的态度直面现实:第一要从昔日的gdp崇拜和速度型情结中挣脱出来以平常心态对待一个并不算快速的、自然而然但确实有效的增长速度。要重塑经济增长的心理底线认清经济发展的规律。要清楚地把握当前阶段的主要任务是创新是调结构是追求经济增长的结构效应即通过经济结构、产业结构、产品结构的提升带动经济发展而不是水平结构即平面复制原来的产业结构。更不能迎合错误的速度情结而盲目刺激。必须明确我们任何时候都必须重视就业但这种就业应当是货真价实的就业而不应当是伪就业。
第二在“新常态”下应当抓紧完成旨在建设和健全社会主义市场经济的改革任务。经济发展在一定意义上说是微观层面的事是经济规律自发作用使然。要正确处理宏观调控和制度建设的关系。从世界经济史的角度看相当多的宏观调控是顾此失彼、按了葫芦
新常态心得体会
尤其是党的群众路线教育实践活动开展以来党中央坚持党要管党、从严治党我们所处的政治生态环境发生了巨大的变化吏治呈现出了不同以往的“新常态”。对此我们广大党员干部应充分认识、积极适应争取新的作为。
一、抓铁有痕作风建设进入“新常态”党的十八大以来新一届中央领导集体以极大勇气和决心全面彻底地惩腐肃贪、狠刹四风、激浊扬清、标本兼治一系列雷霆万钧的举措澄清吏治提振人心得到了广大人民群众和绝大多数党员和干部的认可与坚定支持成为吏治新常态。之所以称之为“新常态”是因为一系列措施已经逐步常规化***的清新状态趋于稳定化。新常态下对党员干部的要求发生了变化党性标准更高宗旨意识更强工作要求更实作风纪律更严制度约束更紧氛围风气更1/30清新。事实上吏治新常态正深刻改变着广大党员干部的言行在我们身边不知不觉中已发生了显著变化:搞形式少了求实质多了;讲享乐少了作奉献多了;随意散漫少了按章办事多了。个人工作和生活中“潜规则”干扰少了工作的精力多了;迎来送往应酬少了干事创业时间多了;党员干部遇到矛盾和问题时候回避少了主动承担多了等等。吏治新常态是党的十八大党要管党、从严治党的要求是作风建设抓铁有痕的结果是政治生态改变优化的表现是广大干部群众期盼的状态也是我们广大党员干部创新作为的良好契机。