文档介绍：照顾护士员绩效考察目标
考察
类不
序
号
考察目标
考察内容
考察
时刻
扣加
分
备注
、干净头发、
口腔、洗足、沐浴、荡涤随身衣物、轮椅
1
父老躯体干净
洁净无异味等，达不到规范，每次扣
分；
1-2

2分。
“三年夜许诺”之无异味，发觉房间异
味依照状况，细微扣1分、中度3分、重
度扣5分；
2
实时去除房间
异味
，3小时后复查。
，门、窗、墙、
装备、家具、用品等无尘土、污渍等，
-2分。
干净
卫生
“七勤”到位，皮肤残缺，无红肿热
麻景象呈现；
防备与防护长
者压疮
（至多2小时）为父老变更体位、
3
4
翻身或无记载，每发觉或缺一次扣1分；
，扣5分；
，扣10分;
《摔伤防治任务指点手册》，平安工
2分；
、摔伤、烫伤、互伤、触电、
10分。
平安
防护
作无落实到位的每一项扣
保障父老平安
火警等不测事变，每发作一项扣
，未告诉医疗痊愈部年夜夫，
每次扣2分；
给药
5按医嘱保存及
，招致药品丧掉、霉
喂药
变、药量缺乏而未告诉等，每次扣
1分；
，呈现吃错药及药量过错，
每次扣5分。
、残缺、精确填写照顾护士记载、清晰交
接班，做到接班照顾护士员能清晰理解上一班
父老的变更;
交代班
治理
6
严厉交代班规
范交代班及护
理记载
，
接班人2分。
每次扣
，未告诉下一班次晨会内容
一次扣2分。

坏、丧掉，照交抵偿，每发作一次扣
分；
2
1
物质
治理
7
公道运用物质
，防止物质及水电浪
费，如长明灯、长流水，每发觉一次扣
分。
，无端迟到、早
退的，每次扣1分；
考勤
治理
踊跃定时参与
8集会跟培训
；
；
、漏岗一次扣
2分。
1、运用年夜众效劳禁语的；2、下班串岗闲谈、
亲情
效劳
亲情效劳手册
长时刻通话的的；
3、年夜众场合、房间
高声喧闹喧华的；4、穿高跟鞋、拖鞋的；
5、仪容仪表不整齐、穿透、露、短衣饰
的；6、任务不在形态，反响愚钝不迭时
的每发觉一处扣1分。
9
赞扬、
表彰
父老或父老家
属对照顾护士员的
表彰；或赞扬

一次加5分；
嘉奖一次加2分；
方式批判一次扣5分；
面批判一次扣2分。
、
派、加班踊跃共同着一次加3分；
外
一样平常治理、调
10厢房间、外派
照顾护士、加班
主管
考察