文档介绍：2012 年青年员工座谈会（方案）
一、会议背景：
人才是企业的重要资源，青年员工是企业的未来和希望。
近几年，公司在面临发展的新形势，各专业的人才倍感紧缺。自
2010 年至今，公司每年招收大学生充实到各专业队伍中，现已
有 33 人。为了尽快将青年员工培养成为企业有用的人才，成为企业可持续发展的生力军和骨干，公司召开此次青年员工座谈会。
二、会议主题：成长关怀责任
三、会议目的：
1、为构建青年员工与公司管理层的有效沟通，切实帮助青年员
工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化。
2、畅谈青年员工在本公司内对于自身的职业发展计划。
3、减少流失率，增加员工的归属感与忠诚度。
4、了解公司经营情况与未来发展战略与方向，充分调动青年员
工的积极性、主动性、创造性。
四、会议地点：
会议室
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五、会：
2012 年 12 月 16 日下午 8:30
六、与会人：
：公司：
B：理部：
青年工（ 30 人）
七、参活：参 ** 目（ 40min ）
七、会程：（ 2H）
第一部分 (3min) ：支部 ##主持座会，明本次座会的主和目的。
第二部分 (40min) ：青年工的言，基本要求每人都要行言。
第三部分 (40min) ：青年工与公司的互及提：基本上要求每人都行提，提及建范不限（工作、生活、境、位，薪酬，升 ⋯⋯）。
第四部分 (40min) ：。
八、会工作：
、前期充分沟通与会人，及参加座会，确保参会
率。
、在通知与会人参会告知其提前做好准，如：、建。
3、座会全程做好会，完整工所提、建
.
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议。
九、费用预计
1、水果 500 元
2、午饭 3000 元
3、条幅 50 元
合计： 3550 元。
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附：通知
关于开展青年座谈会的通知
各项目：
为构建青年员工与华东公司管理层的有效沟通，切实帮助青年员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化。经研究，决定召开青年员工座谈会。
现有关通知事项如下：