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客服部品质提升方案.doc

上传人:相惜 2021/10/2 文件大小:17 KB

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客服部品质提升方案
一、目的:为使公司效劳品质在原有的根底上进一步提升,树立公司良好的品牌形象,实现物业效劳品质的持续改良,提高客户满意度。
二、前台效劳日常工作标准及要求:
1、实行站立式效劳及微笑效劳:客户进门后前台值班人员需即刻起立并微笑问候客户:“您好,有什么可以帮到您〞。在效劳过程全程站立效劳〔除了需使用电脑或特殊情况除外〕;
2、凡进入前台办理业务的客户,值班人员需问候客户是否需要喝水,视客户需要为其奉上饮用水;对办理入伙、装修等繁琐手续的客户直接端上一杯温水,使用标准用语“请喝水〞;
3、客户离开时,使用标准用语:“请慢走〞。如果是老年人或是行动不便的客户,需主动给客户开关门;
4、保持前台桌面、办公环境整齐干净,客户离开后的接待椅需及时摆放回原位;
5、接听 标准: 铃响两声后,需接起 ,态度热情,反响积极,如值班人员正与客户交谈,应先向在场的客户打招呼,再接听 。如超过三声再接起 ,需向业主致歉:“对不起久等了〞。
三、客户投诉处理的要求:
1、接听客户投诉的时候,礼貌地咨询对方的姓名并问好,在明确客户来意后,引领客户到签约室或公共办公区就坐,并端上温水;
2、在接待客户投诉时,应耐心听客户讲述事情经过,听清楚客户的投诉内容,尽量不要打断客户的说话,不能急于表态;
3、待客户将事情表达完以后,无论客户投诉是否有效,都应先向客户进行抱歉,并尽量平息客户的情绪,切忌与客户正面辩驳,并冷静地引导客户表达清楚实际情况,如时间、地点、当时在场人员、事情过程等;
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4、将投诉的原因、有关内容、时间、地点、在场人物、事情大致经过、受影响范围等情况记录下来,并应向客户复述求证;
5、投诉的受理人应分析投诉的内容,如果是能当即解决的问题,应将处理方法及所需的时间告知客户,请客户留下联系 ,并给客户确切的回复时间;
6、如投诉的问题无法在短时间内解决的,应向客户说明原因,并希望能得到客户的谅解,请客户留下联系 ,告知客户两小时内将回复客户具体跟进的情况,无论是否已经得到解决;
7、投诉受理人根据投诉内容作出跟进,假设为一般性质〔即轻微投诉〕,应在一个工作日内给予解决,并将处理结果及过程回复客户,征询客户对处理结果的意见。假设为重大投诉或重要投诉,那么应立即向上级主管汇报,由上级主管协调处理,投诉受理人须及时跟进相关的事情开展情况,及时回复客户;
8、在客户投诉的问题得到解决后,应在一个工作日内把处理的过程及结果清楚地回复客户,以说明客户的投诉已得到足够的重视和妥善的解决,并做好相关回访记录。
四、物业助理日常工作要求:
1、统计在住老年人/残疾人,定期上门探访,送上关心,了解业主有无需协助的事项,尽量给予协调解决。
2、每月上门走访在住业主,悉心听取业主的意见和建议,优化物业效劳,解决业主日常生活难题。
3、每个月对业主未入伙的闲置房进行巡查,并致电业主告知其房屋根本情况,比方是否渗水、有无存在其他工程质量问题,以此为契机保持与未入伙业主良好的沟通关系;
4、雨天、台风天气对小区楼宇进行巡查,把未关窗、阳台有晾晒物的及时通知业主,温馨提示业主做好风雨天气的防范措施;
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