职务说明书 说明书.doc

文档介绍：职务说明书文件编号_____________ 拟制_____________ 核准_____________ 生效日期_____________ 一、基本资料 10人 1 二、工作概要 1、工作摘要负责公司人员招聘、挑选、培训、考核、薪资管理,并协调员工关系、劳资关系。 2、职务说明编号工作任务的内容权限管制基准工作规范号 1人员招聘、任用、考勤需报审后承办 2员工薪资政策制定和管理需报审后承办 3福利政策制定需报审 4劳动纪律及相关规章制度建立及监督执行需报审后承办三、任职资格 1、学历要求所需最低学历专业大学本科管理 2、所需技能培训培训科目培训期限人力资源管理国家薪资、福利政策、劳动政策 3、工作经验要求从事人事管理工作三年以上。 4、职位关系可直接晋升的职位副总经理可相互轮换的职位总经理助理可晋升至此的职位总务管理员、人力资源部助理来源: 闽南人才网