文档介绍：泰安高新区2022年工作总结及2022年工作打算
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泰高发[2022]6号
泰安高新区2022年工作总结及
2022年工作打算
2022年，高新区在市委、市政府的坚强领导下，在市直驰轻型车及商务车、韩国现代重工装载机、中国院士泰山创业基地、雨润食品等一批大工程、好工程。2月19日，在全省对外开放工作会议上，高新区被命名为“全省对外开放先进园区〞。
〔四〕科技创新体系进一步优化
进一步完善了以高创中心为龙头，以泰山科技城和星火科技园为两翼，以研发、转化、产业化为梯次的“一体两翼三级孵化〞体系。高创中心累计到达192家孵化企业，累计获批78家高新技术企业，其中省级以上高新技术企业50家。创立了中国院士泰山创业基地，吸引9位中国科学院和中国工程院院士参与投资；电子信息产业园被列为省级电子信息产业园，启动建设了泰安市首家信息效劳外包基地；泰山软件园被列为省级软件园。年内新认定市级高新技术企业25家，其中8家企业已经通过国家级高新技术企业首批认定公示；有5家企业被新认定为技术中心，其中市级4家，省级1家；新申请专利102件，其中创造专利27件，专利授权60件。至年底，全区累计拥有高新技术企业145家，其中省级以上高新技术企业60家；全区技术〔工程技术研究〕中心累计到达16家，其中省级以上9家，市级7家；全区专利申请累计513件，其中创造专利132件，专利授权367件；%，比上年提高3个百分点。年内新增
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山东省著名商标2件，获得中国“著名商标〞确认1件，至年底，全区有著名商标2件，著名商标9件。
〔五〕环境建设水平明显提升
在硬环境建设上，以“城建十大重点工程〞为抓手，提高根底设施配套效劳水平，不断完善硬环境建设的“七通一平〞，满足了工程落地、建设和企业开展的需要。在软环境建设上，突出为企业的效劳，成立了企业开展效劳中心，健全完善了招商引资、工程建设和建成投产企业管理“一个完整链条、三个重点环节〞的效劳体系。制定的?报审咨询效劳工作标准?，被批准发布为省级标准，在全省开发区推广。加强平安生产工作，成立了高新区平安生产监督管理局，扎实推进平安生产标准化示范区试点工作，制定的园区平安生产的14项标准，通过了省专家评审，作为省地方标准在全省推广。扎实开展政风行风评议，接受社会全方位监督。加强社会治安综合治理和信访稳定工作，制定了?2022－2022年高新区治安防控体系建设开展规划纲要?，并由管委会出资100万元设立了治安防范承包基金，组建了农村治安巡逻大队，建立起了横到边、纵到底的治安防控体系，有效维护了社会稳定，高新区被市委、市政府授予全市维护社会稳定工作先进集体。
〔六〕干部队伍建设得到了新强化
按照市委统一部署，创新手段，科学谋划，扎实开展了“继续解放思想推进科学开展〞学****教育活动，提升了广阔干部的思想境界，明确了开展目标，焕发了精神面貌，取得了显著成效。积极探索干部人事制度改革，推行了
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部门内部科学设岗制、重要岗位竞争上岗制、关键岗位交流轮换制、日常管理季度考评制、干部培训培养制、鼓励干部冒尖创新制等“六制改革〞。大力营造“不怕本领大、不怕成绩大、不怕名气大、不怕有失误〞的工作气氛，进一步激发了广阔干部的工作积极性、主动性和创造性。大力倡树“事业至上，谁行谁上〞的用人导向，在坚持干部“四化〞方针和德才兼备的前提下，按照干部任用程序，提拔、重用、交流了一批干部，为实现高新区的快速开展提供了坚强有力的组织保障。
总结回忆2022年，高新区大事多、难事多、喜事多，取得来之不易的可喜局面，主要得益于以下三个方面：
1、解放思想是加快事业开展的动力之源。高新区的开展历程证明，解放思想的过程就是抢抓机遇的过程，就是破解难题的过程，高新区始终是在不断解放思想中开拓前进、求得开展的。特别是2022年，高新区开展面临着前所未有的困难和挑战，国际国内经济形势复杂多变，企业面临资金、市场、人才、技术等方面的难题，高新区归还到期债务压力巨大，融资形势严峻。解决这些问题，因循守旧不行，固步自封更不行，只能解放思想，更新观念，打破常规，以敢为人先的勇气和豪迈的气概直面困难，破解难题。通过上半年市委统一部署开展的“继续解放思想推进科学开展学****教育活动〞，高新区解开了“疙瘩〞，放开了手脚，提升了思想境界和工作标准，强化了创业欲望和创新意识，为应对挑战、化解难题，奠定了坚实的思想根底，提供了强劲的开展动力。
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2、改革创新是加快事业开展的强力手段。高新区是改革创新的试验田，高新区建设是一项开创性的工作。创新既是高新区应运而生的前提，也是高新区立区之本。2022年，根据国家宏