文档介绍：
重庆高温补贴标准2022
重庆高温补贴标准2022
入伏，长达40天的三伏天起先，高温、高热、高湿的酷暑袭来，重庆也和全国多地一样进入“烧烤模式”，最高气温靠近40℃，高温津贴跃升为市民共 13 页

重庆高温补贴发放时间：每年5-9月份
发放标准：一般高温天气，按每人每天不低于5元标准发放;中度高温天气，按每人每天不低于10元标准发放;强度高温天气，按每人每天不低于15元标准发放。
详细规定如下：
(一)高温津贴发放范围
凡在建筑工地从事高温天气作业的劳动者(包括生产工人和管理人员)，均应按本通知规定享受高温津贴。

(二)高温津贴发放标准
一般高温天气作业的，按每人每天不低于5元标准发放;中度高温天气作业的，按每人每天不低于10元标准发放;强度高温天气作业的，按每人每天不低于15元标准发放。
高温津贴的详细发放标准，建设单位和施工企业应在施工合同中约定，但不得低于本通知规定的标准。
(三)高温津贴发放方法
劳动者的高温津贴，由施工企业按劳动(劳务)合同中约定的工资支付周期或期限足额支付;没有约定的'，每月支付一次，于次月同劳动者工资一并支付。发放高温津贴应当做好记录。
高温补贴五大关注热点
1、用人单位不得以发放凉爽饮品为由，拒绝发放高温补贴。市安监局表示，以凉爽饮品冲抵高温补贴，不合乎现行方法。方法明确规定，防暑降温饮料不得充抵高温津贴。
2、用人单位不得支配怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。
3、因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资。

4、劳动者从事高温作业状况以及高温补贴发放状况，由用人单位担当举证责任。用人单位应当照实记录劳动者从事高温作业状况及高温补贴发放状况，并至少保存二年。
5、员工遇到高温下作业却没收到高温补贴的，可通过企业所在的村级劳动争议调解办公室争取合法权益，或拨打12333投诉。有用人单位拒不发放高温补贴的，劳动者可向用工所在地县级以上人力资源社会保障主管部门投诉。
每到夏季，高温劳动权益保障都会成为一个热门话题，而高温补贴即老百姓俗称的高温费的发放更是牵动众多职工的心。天气越热，越是要加强防暑降温工作，而高温补贴发放更要合情合理合法。那么下面我们来说说2022年重庆市高温补贴发放的相关内容。
2022年重庆市高温补贴发放标准及相关提示
1、高温补贴发放时间为每年的5到9月份。
2、高温补贴发放标准
一般高温天气，按每人每天不低于5元标准发放;中度高温天气，按每人每天不低于10元标准发放;强度高温天气，按每人每天不低于15元标准发放。

日最高气温达到35℃以上、37℃以下为一般高温天气;日最高气温达到37℃以上、40℃以下为中度高温天气;日最高气温达到40℃以上为强度高温天气。
3、高温补贴发放对象
推断是否属高温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算。分别是：从事露天岗位工作;用人单位不能实行有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)。
4、高温补贴不能计入最低工资
高温补贴是要纳入工资总额的，但不能计入最低工资，用人单位不能因高温停止工作、缩短工作时间扣除或降低劳动者工资。
5、降温饮料等防暑物资不能算高温补贴
用人单位应当为高温作业、