文档介绍：
公司(ɡōnɡ sī)考勤通知
公司(ɡōnɡ sī)考勤通知1
　　为肃穆(sùmù)工作纪律，进一步标准考勤管理，现对相关考勤规定重申如下：
　　1、请假(qǐng jià)：
　　1、打卡规定：
　　1、职工每日上下班时，应亲自至打卡地点依规定打卡。
　　2、如因卡机失灵或员工出差，无法打卡，以签到方式考勤，并经行政部考勤人员确认。
　　3、规定时间忘打卡者，不得重打卡，应填写忘打卡证明单，经部门主管签字后报行政部处理，忘打卡证明单必需于发觉之日的其次天内进展补填写，超出规定时间者按迟到或早退处理。

　　4、员工因外出办事不能打卡时，需写明外出记录(即外出时间、地点、事由)。
　　5、请假：员工请假需由所属部门负责人批准后，将请假状况报给行政部。
　　三、关于代打卡状况
　　行政部将不定期对大家的出勤打卡状况进展抽查，发觉有代打卡状况按下以原那么处理：
　　1、发觉代打卡者，将对代打卡者和被代打卡者各按旷工1天处理，旷工天数将在该员工当月(计薪月)的出勤总天数中扣除1天;
　　2、未发觉代打卡者，将对被代打卡者按旷工2天处理，旷工天数将在该员工当月(计薪月)的出勤总天数中扣除2天。
　　四、关于上班中途外出状况
　　员工在上班(上午：8：30至12：00，下午13：00至17：30)期间，
　　不得擅自离岗处理私事，假设有急事需离岗处理，须按公司请假相关制度执行。假设未经部门领导批准擅自离岗，按事假双倍扣薪。

　　每日午休时间严格遵照公司规定执行，对于午休前早走或者午休后晚归者按迟到/早退相关规定处理。
　　请全体员工赐予协作。
　　特此通知!
　　行政部
　　二○xx年一月二十六日
公司考勤通知4
公司各部门：
　　为标准和加强公司各部门人员上下班及请假等考勤管理，为精确核算工资供应依据，现依据公司《员工手册》中相关公司管理制度，将公司考勤制度等有关事项重申如下：
　　一、出勤、迟到、早退及外出
　　1、公司办公室各部门负责人及员工必需在规定时间段〔上午8：30—12：00；下午14：30—18：00〕实行打卡考勤；公司各总监必需在上午8：30实行打卡考勤；公司各工程监理部员工必需在规定时间段〔上午8：30—12：00；下午14：30—18：00〕实行签到考勤〔各工程监理部员工除实行签到考勤之外，公司还将不定期对各工程监理部员工在岗状况及考勤状况进展考核〕。

　　2、上班时间起先后15分钟至30分钟内到岗者，按迟到论处，超过30分钟以上者按旷工半日论处。提前30分钟以内下班者按早退论处，超过30分钟者按旷工半天论处。
　　3、各部门负责人、总监及员工1个月内迟到、早退累计到达3次者，按旷工半天论处；1个月内旷工半天及以上者，按旷工日数扣发工资。连续3个月累计旷工三天及以上者赐予辞退处理。
　　4、公司办公室员工外出办理业务前须向本部门负责人申明外出缘由及返回公司时间，经本部门负责人签字审批才能离岗。
　　5、部门负责人外出办理业务前须向分管领导申明外出缘由及返回公司时间，经分管领导签字审批才能离岗。
　　6、各工程监理部员工离开监理部办事须向工程总监申明外出缘由及返回监理部时间，经工程总监签字审批才能离岗。