文档介绍：找专业人才,上一览浙江英才** 美容美发管理顾问有限公司托管协议书甲方: ** 美容美发管理公司乙方: 为甲乙双方美发事业共同发展,打造美发行业品牌,本着甲乙双方自愿、平等、互利的原则,甲方愿意接受乙方委托, 管理、指导乙方美发专业的经营业务。为保障双方权益, 明确双方责任与义务, 经双方协商,制订以下协议: 一、托管店应具备条件(1) 有固定的营业场所。(2) 有合法经营证照,无诚信方面的不良记录。(3) 认同甲方的经营理念,接受甲方的经营指导。(4) 愿意参加甲方为各经营托管店所举办的共同活动。(5) 乙方店主具备较好执行能力和公关协调能力。(6) 经营托管咨询费每店每年___元, 每年度支付一次, 签定协议之日付清第一年度托管费。乙方有两家店的按两家计费,三家按三家计费,超过三家一律按三家计费。(7) 乙方不论何种原因提前退出, 所交托管费甲方不予退还。乙方若第二年继续交由甲方托管, 须在协议期满前二个月一次性交付第二年托管费, 否则视为自动放弃, 甲方可在乙方经营区域发展同业店作为托管店。二、托管店须提供以下资料(1) 托管前十二个月收支总表:总营业额、总支出、总利润、男女客数、总客数、总单价。(2) 托管前三个月收支总表:总营业额、总支出、总毛利、男女客数、总客数。(3) 托管前一个月总表:收入明细表、支出明细表。(4) 乙方的营业执照、税务登记证、劳动用工许可证、卫生许可证、房屋租赁协议复印件、经营法人身份证复印件。(5) 乙方工作人员工资报表。找专业人才,上一览浙江英才(6) 乙方店铺位置图(地图) (7) 乙方店铺平面布局图。(8) 乙方店铺各区域数码照片:门面、美发区、冲水区、美容区、产品区、收银区、后勤区、办公区、顾客休息区。(9) 乙方提供过去的活动内容、营业价目表、员工提成方案,大、中、小工人数、店内问题若干。( 10) 乙方商圈内竞争对手表格、镜台数、店平方数,大、中、小工人数。三、托管店的必备要求: 托管店必须参加甲方的经营、技术、信息交流平台的活动,并自觉按参加人数付清所需费用。四、乙方店必须完全遵守甲方的经营政策与规定。 1、协议期限:自___年__月__日起至___年__月__日止,共壹年。 2、协议变更:协议内容经双方同意签定,如有变更,需经双方同意后,签订补充协议。 3、协议续约: 托管店续约, 必须连续参加甲方举办的托管活动并按时交纳活动费用, 否则不予续约。五、托管店由乙方管理经营,甲方负责经营导向。六、乙方店人事和工资发放由乙方自行负责,一切均依员工管理规章暨工作守则执行,甲方予以监督,指导。七、乙方店财务独立,由乙方自行负责一切债权、债务。八、甲方托管部向乙方提供: 按托管___方案执行(详见 A、B、C 托管方案) 九、乙方店内财产及员工,如因意外灾害或自然灾害造成损失及伤害,均由乙方负责,与甲方无关。十、保守机密托管店对甲方所提供的经营计划、经营活动方案等内容不得对外泄漏。下列事项