文档介绍：.
实验室生物安全管理制度
为保证实验室全体职工熟悉生物安全法律、法例，成立生物安全意识，保证有关工作人员掌握展开工作必需的生物安全知识和技术，防止实验室感染，防备实验室事故，特拟订此制度。
的安全防备装置能正常启用。实验工作达成后必须对接触污
染物的仪器设备进行相应的冲洗、消毒。
12、指定专人对安全设备和实验设备/
保证其处于完好工作状态。仪器设备较长时间不使用时，应
定期通电、除湿。有记录、保持设备清洁干燥。比如每年应
对生物安全柜进行一次惯例检测，须特别关注高效过滤器。
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、高压灭菌器使用时，定期进行生物学指示剂检测。
、冰箱应定期化冰、冲洗，发现问题实时维修。实验区冰箱内禁止放个人物品及与实验无关的的物品。
15、所有仪器设备在维修和维护保养前运出实验室前先
进行消毒办理健康医疗监护制度
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健康医疗监护制度
一、目的
染。
二、范围
合用于实验室所有工作人员。
三、职责
实验室负责人负责实验室人员健康监护工作的组织实施。
四、制度要求
1
体检指标除惯例项目外还应包括与准备从事工作有关的特
异性抗原、抗体检测。不切合岗位健康要求不得从事有关工
作。
、实验室技术人员要在身体状况优秀的情况下从事相
工作造成疲劳状态免疫耐受及使用免疫抑制剂等情况时，需
由实验室负责人同意从事有关工作，但不宜再从事高致病性
病原微生物的有关工作。
3、实验室负责人在批准外来学****工作人员进入实验
室前应认识其健康状况，必假如可先行安排进行临时性体检
档案保存。
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1、实验室人员根据岗位需要进行免疫接种和预防性服
并记入健康监护档案。
2
后由实验室负责人组织实施。免
疫接种情况应记入健康监护档案。
3、实验室负责人可根据工作展开情况对各类人员进行
必要的临
案。
4、对体检结果异样的人员应随时进行必要的免疫接种
5、发生实验室意外事件或生物安全事故后应根据需要
进行必要的应急免疫接种或预防性服药，并记入健康监护档
案。
、发生实验室意外事件或一般生物安全事故后由医务
/实验室负责人确定有关人员救治、免疫接种和医学察看
方案发现异样，由医务部/人力资源部/实验室负责人决定人员临时性或永远性调离岗位。临时调离岗位的人员在从头上
/实验室负责人批准其上岗。
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2、发生重要生物安全事故后由生物安全委员会指派专
家组拟订并上报有关人员救治、免疫接种和医学察看方案，
同时采取有效举措尽量控制人员感染范围，主管领导对方案
进行审批。医学察看发现异样，由医务部/人力资源部/实验
室负责人决定人员临时性或永远性调离岗位，临时调离岗位
的人员在从头上岗前必须进行体检，体检结果达到岗位健康
要求后由医务部/实验室负责人批准其上岗。
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生物安全实验室安全自查制度
为
、实验室负责人每年起码组织一次生物安全全面检查检查内容包括生物安全管理体系运行情况、生物安全管理制
度是否完善、是否落实、实验室设备、