文档介绍：行政人员履职尽责状况汇编
一、校长岗位职责负责学校全面工作，领导教育教学、财务、筹划、学校管理等及干部的考核任免、评优等工作；教代会、学校民主管理，协调各部门工作；负责教师思想政治工作。具体任务：1、制定学校发展行政人员履职尽责状况汇编
一、校长岗位职责负责学校全面工作，领导教育教学、财务、筹划、学校管理等及干部的考核任免、评优等工作；教代会、学校民主管理，协调各部门工作；负责教师思想政治工作。具体任务：1、制定学校发展筹划。2、对学校重大问题决策。3、学校教职工政治思想工作。4、学校干部，教师考核，任免及解雇。5、学校干部、教师奖惩。6、学校经费使用审批。7、学校各部门重要决定的审批。8、主持行政会。9、每学期一次向全体教师报告工作，每学期向家长委员会报告工作。10、代表学校签约及参与诉讼等。11、全面负责学校的安全工作，为学校的第一安全负责人。12、其他工作。二、党支部书记职责全面负责学校党务工作和学校工会、团支部、学校宣传、人事调解等工作。具体任务：1、坚持党的四项基本原则，宣传和实行党的路线、方针、政策，贯彻上级批示精神，坚持社会主义办学方向，对学校工作起保证、监督作用。2、全面负责党支部平常工作，制定和实行党支部工作目的管理筹划，做好党支部的各项总结。理解掌握党员的思想、工作、学****状况，建立正常的党课和学****制度。带好支委一班人，加强对党员的管理和教育，做好思想政治工作和发展党员的工作。3、领导工会、共青团及少先队等组织，充足发挥党员及团员青年的先锋模范作用。协调单位内部党、政、工、团的关系，充足调动各方面的积极性，努力完毕学校各项任务。4、组织教职工的政治学****做好教职工的思想政治工作，充足发挥党支部的政治核心作用。5、端正党风，做好党纪检查工作。6、密切联系群众，进一步理解教职工的思想状况，尊重教职工的合理化建议，维护教职工的合法权益，关怀、协助教职工改善物质文化生活。7、协助校长做好学校的人事、干部考核工作，对的贯彻实行党的知识分子政策。8、对照党章规定，积极、谨慎、认真、仔细地做新党员筹划和发展工作。9、监督学校人事制度改革教师聘任工作，负责学校人事工作中的争议、调节工作，接受家长、教师的诉讼。10、指引分管学校德育、艺术、体育、学校宣传等管理工作。11、负责有关的安全工作。12、其他工作。三、副校长职责分管学校教导处及各功能室，负责学校教学、科研、教师培训、进修学****现代教育技术运用、远程教育、教师职称评估等工作及有关安全工作。具体任务：1、在校长领导下，具体分管教育教学等工作。2、领导并指引教导处，做好分管范畴内的安全工作。3、贯彻上级有关教育教学的安排。4、负责招生、插班工作。5、决定教学方面对学生的奖惩。6、做好现代教育技术研究工作。7、构思并制定学校教导处工作的总体筹划，制定学校教育教学和科研工作筹划，并指引实行，总结教育教学、科研工作经验。8、组织、指引、审查各年级教育活动筹划，各教研组教学教研筹划，组织全校教育教学研究和经验交流，组织检测，审批试题及质量分析，领导和指引教研组工作。9、组织好教师的教育理论和业务知识的学****安排教师的教学业务培训，组织教学报告会。10、制定教育教学方面的有关规章制度并组织实行对教师的教学工作教学质量检查和考核。11、组织和领导学校有关教学的重大活