文档介绍：1
管理者的自测题
你是绩效评估高手吗?对于绩效管理,你了解多少?在本课程学习前,请你认真回答下面自测题:
?
,更上一层楼
?
,再表扬优点
,中间穿插缺点
2
?
、工作能力和工作态度为主,短期效益为辅
?
?
,例如每年一次
3
,应:
,但没必要让他阅读鉴定
,既没必要让他阅读,也没必要征求他的意见
,你会:
,你会:
,暂不打断
,让他恢复平静
4
,你会:
,在下次总结时提出来
,试图找出原因,共同制定改进方案
,期望他自己会觉醒
?
5
记分标准
A
B
C
1
10
5
0
2
0
10
5
3
10
0
5
4
10
0
5
5
0
5
10
6
10
5
0
7
0
10
5
8
10
0
5
9
5
10
0
10
0
10
5
结果:
>85
60~85
<60
6
绩效考核几乎是所有企业面临的难题!绩效考核:一把双刃剑!
——一位上市公司人力资源总监
7
绩效考核是现代企业进行人力资源开发的关键点!
——科龙集团人力资源总监
8
中国古代监督和考察百官的政绩与行为
汉代“刺使六条”——专察太守,六条以外不举
唐代“四善”、“七十二最”
宋代“八课”、“八最二善”
9
汉代“刺使六条”
1. 强宗豪右,田宅逾制,以强凌弱,以众暴寡——察治安
2. 二千石不奉诏,遵旧典,倍公问私,旁诏守利,侵渔百姓,聚敛为奸——察权私
3. 二千石不恤疑狱,风历杀人,怒则任刑,喜则淫赏,烦扰苛暴剥戮黎元,为百姓所疾,山崩石裂,祆实讹言——察执法
4. 二千石选署不平,阿附所爱,敝贤宠玩——察举任
5. 二千石子弟恃怙荣势,请任所监——察官属
6. 二千石违公下比,阿附豪强,通行货赂,割损政令——察廉政
注:全国划为13州部(监察区)设刺史1人,负责监察所在州部郡国。
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德义有闻清慎名著公平可称格勤匪懈