文档介绍：Revised on November 25, 2020
公司发文流程和规范
公司发文规范及流程
一、发文规范
发文是指以公司的名义行文并发至相关部门，或上行文至单元、总部，或对外届（政府类）发文。
（一）Revised on November 25, 2020
公司发文流程和规范
公司发文规范及流程
一、发文规范
发文是指以公司的名义行文并发至相关部门，或上行文至单元、总部，或对外届（政府类）发文。
（一）公文种类
按行文关系分：上行文-请示、报告；下行文-决定、公告、通告、通知、通报、批复；平行文-函、平行性通知、会议纪要
时间限制标准：特急件、急件、平件
秘密等级标准：普通件、秘密件、机密件、绝密件
以特性作用标准：
指挥性：决议、决定、批复
公文：条例、规定、办法、细则
报请性公文：报告、请示、意见、
知照性公文：公告、通告、通报、通知、函
会议性公文：会议纪要、会议提案、领导讲话
筹划性公文：计划、规划、工作方案、
信息性公文：、、
（二）各级文件发文权限
1. 代表公司立场的各类公文由综合发展部行文发布。其中涉及重大决策、机构调整、重要奖惩、传达重要精神等文件，以红头文件形式发布。
、通知、通报、会议纪要等由人事行政部以普通文件形式行文，总经理审批发布。
、请示、报告、函、会议纪要等由各部门自行行文发布。（限本部门模块）
，总经理审核发布。
，请注意区分上行文、下行文、平行文的抄报、抄送对象；同时，对标题、主题词力求规范、恰当、完整。
二、发文流程（详见附件1）
1. 公司级公文：人事行政部根据公司经理级会议精神拟定文件初稿或由