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重症监护室出科小结.doc

上传人:老狐狸 2022/8/27 文件大小:24 KB

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重症监护室出科小结.doc

文档介绍

文档介绍:重症监护室出科小结
篇一:ICU实****小结
ICU是我实****的第九个科室,在还将来到这个科室之前,听许多同学说ICU夜班数多,
工作量大,再加上我的一个室友兼老乡实****完毕回家,所以我在ICU初期的时候产生一种 呈逐月上升的趋势,尤其11、12月的收入增长幅度到达了历史最顶峰,11月收治病人xx例,收入 xx万,12月收治病人xx例,收入xx万,较前增长了2-4倍不等,科室人员倍受鼓舞,对科室进展布满了信念。
二、工作状况
1. 严格执行ICU治理制度,提高科室正规化治理水平。 组织科室全体医护人员仔细学****并严格执行转入转出制度、探视制度、交接班制度、疑难病历争论制度等,加大了科室正规化治理力度,增加了医护人员责任意识、风险意识、安全意识、法律意识、从根源上杜绝恶性医疗护理缺陷大事的发生。


2.标准操作流程,提高整体医疗水平。
针对ICU的工作特点,我们标准制定了心肺复苏术、人工气道建立与治理、机械通气技术、深静脉置管技术、血液动力学监测技术等各项技术的操作和抢救流程,同时我们也非常注意治疗细节的合理化和标准化,如:容量治理的正规化,合理应用机械通气,养分支持,血糖监测与掌握冷静评估、APACHEII评分的应用等,通过标准的操作流程学****科室整体医疗水平有明显的提高。
3.加强学****提高业务水平。
为进一步提高科室医护人员的业务素养,不断提高业务技术水平,我科非常注意业务学问的学****注意提升科室业务水平。
1)我们积极参与医院组织的业务讲座,同时也定期(每周一次)组织全体医护人员在本科室开展业务学****讲座,讲座内容有“危重患者的养分支持,急性心包填塞的诊治,急性心肌堵塞的治疗”等。
2)我们将每一个病人当成一次业务学****的时机,将每一例疑难杂症当成一次挑战,常常性开展疑难病历争论,对专业性比拟强的病例我们还邀请院领导、上级医院专家和专业科室主任参加共同争论,提升科室医护人员的业务素养和学问面。比方今年3月份有一个病人,患重度坏死性出血性胰腺炎,合并心衰、ARDS、肾衰、脑病、腹腔膜室综合征、全身炎症反响综合征等多种危重并发症,在医学上超过4个脏器的功能衰竭,死亡率达90%以上,对于这样一个病人,我们科室没有退缩,在医院领导的调控指挥下,联合普外科、血透室等细心制定抢救方案,我科医护人员特地为他排一套班,日夜守护,加班加点,经过10余天的全力抢救,最终救治胜利。通过这样不停的摸索和争论学****科室的业务水平较往年有明显的提升。


3)我科室医生在进展根底学问学****的同时不断加强ICU医生的技能学****使我科医生能够娴熟把握常规气管插管术,经皮气管切开术及深静脉置管术,能够标准的进展有效心肺复苏术,能娴熟操作目前科室的仪器设备,业务水平快速提高。
4)2022年10月我科xx、xx、xx三位同志代表医院参与xx市卫生局组织的“院前急救学问竞赛”,凭借过硬的理论学问和精湛的急救操作技术,获得了团体其次名的良好成绩,为医院及科室挣得了荣誉。
,提高救治力量。
危重患者生命支持的技术水平,直接反映医院的综合救治力量,是现代化医院的重要标志,因此学科建立是重中之重,2022年度院领导在医院人员严峻短缺的状况下,排解万难,为我科派出2名医生,1名护士去上级医院综合ICU进修学****待2022年4月我科外派进
修人员全部返回科室工作,我科护士就已全部专科进修,6名医生有4名医生完成了专科进修,建立了一个专业的ICU 团队,提高了ICU对危重病人的处理力量,且医生三级查房梯队可完善,从而保障了三级查房制度的顺当施行。


,加强科室协作。
一年来我科为全院各科室供应会诊近60次,参加抢救20余次,在关键时刻为各个科室抢救危重患者供应了强有力的技术支持。严格执行转入及转出制度,敬重转来科室,为有危重患者入住ICU的科室经治医生供应各种便利,积极协作科室经治医生工作,绝不说对医院及转来科室不利的言论,积极与各位主任沟通患者及家属的状况,准时发觉医疗纠纷隐患,将冲突扼杀在萌芽状态。做到相关科室将危重患者放到ICU放心、省心,使