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职位描述:
工作职责:
。
,处理幼儿稍微外伤及事故。
,组织传染病预防工作,组织定期体检,半年防龋涂***工作。
,组织幼儿、保教人员安康教育活动。
。
、修正等。
、估指、导察园所食堂等卫生安全工作。
职位要求:
,临床医学、幼儿护理等相关专业毕业,持有保健医资格证书。
,持护理、医师或养分师证优先考虑。
,有强较的效劳意识与责任感。
.
篇2:人事行政经理(工作地点:大兴区长子营)岗位职责职位要求
职责描述:
岗位职责:
1、负责岗位职责职位要求工作,丰富岗位职责职位要求渠道,完善岗位说明书,组织实施各项岗位职责职位要求活动,建立后备人才选拔方案和人才储藏机制;
2、制定培训规划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的状况跟踪,完善培训体系;
3、建立健全公司合理的薪酬框架治理体系,依据制度精确准时地核算并发放薪资及相关福利;
4、制订员工绩效考核标准、考核方法和考核流程,完善绩效考核体系,完善鼓励机制;
5、建立内外部沟通渠道和公共治理,协调处理劳动争议,建立和谐的劳资关系;
6、负责公司日常行政治理;
7、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、人力资源和行政治理等相关专业大学本科及以上学历,有食品企业人力资源治理阅历优先;
2、5年以上人力资源及行政治理工作阅历;其中2年以上同岗位阅历;
3、熟识人力资源各模块,精通绩效、薪酬模块;
4、有良好的分析问题解决问题的力量和较强的沟通力量;
5、良好的团队协作精神,有良好的效劳意识和工作***。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:无工作阅历