文档介绍：信息中心集中整治干部作风突出问题个人自查剖析材料
信息中心集中整治干部作风突出问题个人自查剖析材料
按照局《开展“XXXXXXX”专项行动的实施方案》要求,结合本单位实际,本着实事求是的原则,现将自查情况汇报如下:
一、存在的问题
一是思想观念仍需解放。主要是思想观念还不够开放。工作上放不大开手脚,思想上不够大胆,只满足于做好本单位的事,对其他股所需要配合的事不够重视,有点事不关已高高挂起的不良思想等。
二是为民意识不强,没有很好的树立为民意识。当用户想通过局内网电子政务系统查询用地数据时,有点冷漠,没有热情为民服务的意识。
三是技术指导不够。没有主动为不懂电脑的股所和个人进行认真系统的培训,只是出现问题解决就了事,没有说清原因,当出现类似错误时,相关人员仍搞不清该如何处理。
四是队伍素质不高。本单位只有3个人,技术水平不是很高,平时也不太注重学习,对信息化新趋势不能很好把握。随着计算机技术的日新月异,以前的计算机技术已无法满足现实信息化的需要。
二、问题的原因
一是本单位成立时间不长。股室成立于XX年,而且真正走上正轨是到了XX年下半年,什么事都是摸着石头过河。
二是人员极少,技术水平不高。股室成立时只有2名技术员,到2012年才增加1名技术员,整体技术水平有限,思想水平不高。
三、整改的措施
一提高思想理论水平,关心国家大事,学习新的国家政策和相关国土方便的文件精神。以便加强思想道德教育,更好的服务老百姓。
二加强学习。本单位3名技术员,要求每周一起学习一次信息化新技术和经验交流,如
“一张图”管地管矿,服务器故障处理和优化实战操作等,平时每人定阅一份《电脑报》或者上网浏览相关电脑技术网站,不断提高自己的技术水平。
三提高工作效率。及时完成领导交办的各项任务,同时对兄弟股所要求配合的事,要主动参与和解决,不拖后腿,要有超前意识。
四增强服务意识。以为人民服务为根本宗旨,遵守岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制等制度,拓宽领域,积极为群众服好务提高工作实效。
五强化作风转变。实事求是是我党一贯坚持的原则,在实际工作中力戒浮夸作风,倡导求真务实、真抓实干、寡诺重行,使作风得到根本转变。同时,敢于面对监督,自觉遵守各项制度,用制度规范工作,督促工作作风转变,使工作朝着务实、高效方向发展。