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文档介绍：成功有约系列课程
时间管理
时间的价值
“不能管理时间,便什么都不能管理”
——(美)杜拉克
“管理”时间是不对的,
“时间管理”就是“自我”管理
时间管理就是管理时间?
统筹时间品味工作享受生活
有一个人很渴,急着冲一杯茶水喝。他翻箱倒柜的找来了一桶茶叶,欲装到茶壶里时,发现茶壶很久都用过了,很脏。于是又急急忙忙的去刷茶壶,刷好茶壶装上茶叶之后,才发觉没有开水。
而后,他又急忙去点火烧水,等了一会儿水烧开了,把茶叶也冲好了之后,才发现杯子也很脏,又去刷杯子。刷好杯子之后,他终于在27分钟之后喝上了茶水。
找茶叶5分钟、洗茶壶5分钟、烧水12分钟、洗杯子5分钟。他如何能在最短时间内喝上茶水?
提问工作的目地:
享受生活的前提条件:
是否应该愿意主动加班:
要管理好自己吗?
抛弃恶****引进新的工作方式和生活****惯订立目标
妥善计划
分配时间
权衡轻重
权力下放
自我约束
持之以恒
哈佛大学有一个非常著名的25年跟踪调查:对象是一群智力、学历、环境都差不多的年轻人,调查发现:
27%的人没有目标
60%目标模糊
10%有清晰但较短期的目标
3%有清晰且长期的目标
为什么需要目标?
25年后调查发现:
27%的人没有目标
60%目标模糊
10%有清晰但较短期的目标
3%有清晰且长期的目标
为什么需要目标?
社会的最底层,抱怨整个世界
社会的中下层面安稳地生活与工作
成为各行业的专业人士
成为社会各界的顶尖人士
长期目标:
个人目标- 是否有关于健康, 休闲和营养等的目标?
事业目标
长期的目标应该是
可以鼓励自己和推动自己!!!
短期目标
项目计划( 例如推行–新系统)
日常运作计划( 编写每月生产报告)
每周的行事安排
每日的需要完成的工作
短期的目标应该是现实的!
“剥洋葱法”
“多叉树法”
分解目标