企业文化测评报告.pdf

文档介绍：标题 TIT: XXX 公司企业文化测评及诊断报告书
编号 REF.: M-00X 类别 CAT: 报告
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页数 PAG XX
CIRCULAR FILING CONFIDENTIAL TERM
发文日期 DAT: 2003-XX-XX 批准 APP: XXX
收文人 TO: XXX 签收 Rec: XXX



XXX 有限公司


企业文化测评及诊断报告








中国企业文化测评网
北京长青基业管理咨询有限公司
2003 年 12 月
1
◎北京长青基业管理咨询有限公司◎


目录:



1 项目的目标...............................................3
2 项目采用的方法简介...............................3
定量部分..................................................................... 3
定性部分..................................................................... 4
3 数据来源...................................................4
企业文化类型问卷..................................................... 4
企业文化维度问卷..................................................... 4
企业文化环境问卷..................................................... 4
4 诊断结果...................................................4
企业文化类型................................................................ 4
企业文化维度.............................................................. 9
5 建议及进一步工作................................. 11
◎北京长青基业管理咨询有限公司◎
1 项目的目标
……
企业文化建设的基础是准确地诊断自身的企业文化,包括深入了
解企业文化的现状,以及根据文化现状和发展战略,明确未来企业文
化的发展方向。准确诊断 XXX 公司的企业文化正是本项目的目标。
2 项目采用的方法简介
企业文化诊断的难点在于如何采用科学、实用的方法来进行准确
的测量。本项目采用了定量和定性相结合的方法来对 XX 公司的企业
文化进行诊断。
定量部分
本项目采用了三套成熟的企业文化测量问卷,包括《企业文化类
型问卷》、《企业文化维度问卷》和《企业文化环境问卷》。
企业文化类型问卷
……
企业文化维度问卷
……
企业文化环境问卷
……
3
◎北京长青基业管理咨询有限公司◎
定性部分
……
3 数据来源
……
企业文化类型问卷
Xx 人对企业文化类型的现状进行了回答,并对自己的最终结果
进行了计算。然后对目标企业文化类型进行了回答……
企业文化维度问卷
共有 XX 人参与了企业文化维度问卷的调查,另有 XX 人对管理
短板问题进行了回答……
企业文化环境问卷
……
4 诊断结果
企业文化类型
企业文化类型分布情况
团队型创新型市场型层级型
组别
现状目标现状目标现状目标现状目标
领导
XX
职能 1
职能 2
平均 22 24 1