文档介绍：机关事业社会保险工作经验交流材料
机关事业社会保险工作经验交流材料
近年来,我市机关事业养老保险工作在局党组的正确领导下,在省市社会保险管理中心精心指导下,全面落实科学发展观,坚持以人为本,突出重点,狠抓落实,服务民生,紧紧围绕年度目标任务,充分发扬锐意进近年来,我市机关事业养老保险工作在局党组的正确领导下,在省市社会保险管理中心精心指导下,全面落实科学发展观,坚持以人为本,突出重点,狠抓落实,服务民生,紧紧围绕年度目标任务,充分发扬锐意进取、克难攻艰的开拓精神,狠抓基金征缴和内部制度建设,着力提升经办能力和经办水平,较好完成了全年各项工作任务,多项工作都始终走在全市前列,受到各级的充分肯定。在促进当地经济发展,维护社会稳定,推进了社会保障体系的建设方面发挥了积极作用,做出了应有贡献。

一、基本情况我市机关事业单位合同制工人从1986年10月开始实施缴费,由企业职工养老保险负责实施,1995年开始实行机关事业单位养老保险,参保的范围和对象为:
机关、群团、全额拨款事业单位中劳动合同制工人;乡镇机关选聘干部和乡镇事业单位在编职工;差额拨款、自收自支事业单位的全部职工,实际参保范围和对象还包括参照公务员管理的3家行政性公司。经过16年的不懈努力,参保覆盖范围不断扩大,运行步入了良性发展的轨道。截止201X年12月,全市共有354个参保单位5525人参加了机关事业单位职工养老保险,其中在职参保为3843人,享受养老待遇的离退休人员为1682人,在职参保人数与享受待遇人数供养比为
:
1。全年应收养老保险费246
,实收养老保险费244
,当期养老保险费征缴率为9
%;清收往欠
,清欠率为100%;全年养老保险费支出381
;全年财政补贴收入1410万元。
二、主要做法
(一)领导重视,协调联动,为机关事业社会保险工作提供了组织保证。社会保障制度是社会的安全网和稳定器,是建设社会主义和谐社会的重要内容。建立老有所养,老有所医,老有所为,老有所乐的社会,是党和国家寄予的厚望,是一方领导对百姓承担的职责。机关事业社会保险管理工作,政策性强,涉及面广,工作难度大。近年来,全市机关事业单位社会保险事业之所以发展较快,
一是对基金征缴工作,市委、市政府和局里高度重视,主要负责同志亲自过问,要求各乡镇、市直机关各有关单位充分认识做好此项工作的重要意义,纳入重要议事日程;及时协调解决工作中出现的问题,从而保障了全市机关事业单位社会保险工作正常运行。
二是在统一机构方面形成规范。从机关事业养老保险经办机构成立之初,就在机构编制、政策规定、核算机制和操作规程等方面,形成了自上而下,市、乡镇贯通的管理格局,实现了统一机构、统一运营体系,统一缴费标准、统一待遇计发办法,从而确保了各项政策和工作运行的一致性和协调性。
三是狠抓养老保险费征缴。为确保离退休人员养老金按时足额发放,养老保险费的足额征收就显得尤为重要。虽然基金缺口由财政全额安排,但一旦征缴环节上出现脱节,势必严重影响到养老金的及时发放,同时也将影响到经办机构的形象。为此,我们始终把养老保险费的征缴工作当作头等大事,采取双轨并行的方法,抓好、抓实、抓出了成效。尤其做好市属参保单位养老保险费的征缴工作。为