教师招聘案例分析.docx

第一部分案例分析初步感知真题再现一? 某校三年级有位叫王峰的学生,经常迟到、旷课、上游戏厅,甚至打架,学习...

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最完整招聘的分析报告.doc

招聘分析报告--老司机出品招聘工作概况招聘小组人员组成及分工情况序号人员分工职责备注1HRA初试基本条件审...

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招聘分析月报表.xls

2016年4月人力资源招聘分析月报表统计区间:2016年4月1日~2016年4月30日一、简历筛选数量简历筛选数量工作岗...

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招聘考题精选、分析与点评.ppt

招聘考题精选、分析与点评培训讲师、管理顾问:徐剑xuj2@em.tsinghua.2001年03月.北京1——职业培训讲师、管...

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招聘考试试题分析——内有宝洁等企业的招聘原题.doc

大型民营、外企用人单位招聘考试、面试试题及各种怪试分析新闻单位新闻单位的考试一般侧重于了解应聘者从事...

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招聘考试试题分析——内有宝洁等企业的招聘原题.doc

大型民营、外企用人单位招聘考试、面试试题及各种怪试分析新闻单位新闻单位的考试一般侧重于了解应聘者从事...

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招聘情况的分析报告.doc

招聘分析报告一前言撰写此报告的主要目的是为公司今后一段时间内的招聘情况提供参考数据及意见,因此报告的侧...

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HR招聘之招聘渠道建设及分析.ppt

《HR招聘之—招聘渠道建设》12为何要重视招聘渠道不同招聘渠道的优缺点及效果成本分析3不同岗位的招聘渠道选...

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招聘难的原因分析.docx

招聘难的原因分析整理自HR哥李江华《左手招聘,右手培训》第一条,农村政策好,留在当地发展的人越来越多,外出...

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招聘渠道分析表.xls

招聘渠道分析汇总表基础数据数据统计招聘费用情况编号招聘渠道合作方名称发布职位数量收到简历数量简历下载...

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招聘分析报告.doc

招聘分析报告人力资源部在2014年下半年的工作重点就是招聘,本情况分析的目的一是总结两个月以来的招聘工作,...

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招聘情况分析报告.doc

招聘分析报告一前言撰写此报告的主要目的是为公司今后一段时间内的招聘情况提供参考数据及意见,因此报告的侧...

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招聘分析月报表.xls

2016年4月人力资源招聘分析月报表统计区间:2016年4月1日~2016年4月30日一、简历筛选数量简历筛选数量工作岗...

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招聘分析月报表.xls

2016年4月人力资源招聘分析月报表统计区间:2016年4月1日~2016年4月30日一、简历筛选数量简历筛选数量工作岗...

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分析网络招聘现状模式.docx

分析网络招聘现状模式摘要信息时代,互联网得到迅速发展,网上招聘作为网络技术在人力资源管理中应用最快的领...

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从招聘困境分析优化招聘管理.docx

从招聘困境分析优化招聘管理当今知识经济时代,人力资源的价值远远超过了财和物,人力资源特别是人才资源对经...

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招聘难的原因分析.docx

招聘难的原因分析整理自HR哥李江华《左手招聘,右手培训》第一条,农村政策好,留在当地发展的人越来越多,外出...

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招聘分析报告.doc

招聘分析报告人力资源部在2014年下半年的工作重点就是招聘,本情况分析的目的一是总结两个月以来的招聘工作,...

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招聘分析报告.doc

招聘分析报告人力资源部在2014年下半年的工作重点就是招聘,本情况分析的目的一是总结两个月以来的招聘工作,...

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招聘分析月报表.xls

2016年4月人力资源招聘分析月报表统计区间:2016年4月1日~2016年4月30日一、简历筛选数量简历筛选数量工作岗...

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8种常见招聘渠道分析.xls

招聘渠道分析比较表渠道类别优势劣势整体分析及使用建议网络招聘企业网站花费最少点击率是关键点击率不高的...

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企业招聘需求分析.doc

本科生毕业论文(设计)企业招聘需求分析姓名[在此处键入作者姓名]学号[在此处键入学号]专业[在此处键入专业名...

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最完整的招聘分析报告.doc

招聘分析报告--老司机出品招聘工作概况招聘小组人员组成及分工情况序号人员分工职责备注1HRA初试基本条件审...

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校园招聘数据分析报告.docx

校园招聘数据分析报告招聘分析数据为XXXXX部1、全年招聘走势分析: 图1:本年每月度招聘人数统计表,招聘的高峰...

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材料分析测试招聘.docx

材料分析测试招聘辅导员招聘考试“岗位知识测试”试题题库注意: (一)辅导员考试基本考试内容: 1.时政号文件...

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招聘问题分析报告.docx

招聘问题分析报告上海开放大学毕业设计毕业设计题目: 关于延锋汽车饰件系统有限公司人才招聘的分析报告分校...

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招聘网站分析报告.docx

招聘网站分析报告人力资源部月招聘分析报告目录 1、简介目的范围2、衡量指标定义3、数据源4、衡量指标分析简...

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招聘渠道分析报告.docx

招聘渠道分析报告招聘渠道分析报告目前,公司的招聘渠道是较多的,就招聘信息发布的渠道上,有内部介绍、网络、...

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招聘广告分析报告.docx

招聘广告分析报告招聘广告的编写要真实、合法和简洁,内容一般包括广告题目、公司简介、审批机关、招聘岗位、...

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招聘渠道分析.xls

招聘渠道分析渠道优点缺点前程无忧名气大,全国各地人才很难招到合适岗位智联招聘上海排名第,全国各地人才很...

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招聘渠道分析与选择.ppt

招聘渠道分析与选择1盗噬端禾贮那扭抱茄署怒片缮蜜束服顽啮污陡那恍战衙样苍圣骸显襄州孝招聘渠道分析与选择...

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公司招聘分析报告.docx

公司招聘分析报告人力资源部XX年招聘分析报告一、目的本报告是对招聘工作进行的定期汇总与分析,旨在总结这一...

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教师招聘典型案例分析题.doc

1、一位热情而热爱教育工作的教师为了使学生更好地学习及提供一个更有情趣的学习环境,新学年他对教室进行了...

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企业招聘渠道分析报告.docx

企业招聘渠道分析报告 10种招聘渠道分析公司招聘建议初稿一、招聘渠道分析一般招聘渠道分现场招聘、网络招聘...

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季度招聘分析报告(范本).doc

季度招聘分析报告(范本)所属季度报告编写人员报告编写日期报告目的本报告是对招聘工作进行的定期汇总与分析...

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工作分析和招聘.ppt

工作分析、岗位评估和招聘人力资源开发酬彭涧疹瞩旅雌馋枫凌芦爆肆归牧堪散失氏柯连氏嚼掇冠激桑待腿叠寻假...

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市场拓展岗位招聘分析.ppt

市场拓展岗位招聘分析大名人才网窖阐坦布孽笔戮匪孪烟味允岳可跪是浆徽吐逗介墟螟展旦向掳丢芹市场拓展岗位...

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教师招聘典型案例分析题.doc

1、一位热情而热爱教育工作的教师为了使学生更好地学习及提供一个更有情趣的学习环境,新学年他对教室进行了...

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20-招聘分析报告如何制定？.doc

招聘分析报告如何制定?招聘分析报告的主要目的是,及时做好招聘工作阶段性总结和分析,为招聘工作质量改进和采...

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HR招聘之—招聘渠道建设及分析 ppt课件.ppt

《HR招聘之—招聘渠道建设》彭遇逢1.在哪里钓2.用什么鱼饵3.你的技巧Part1为何要重视招聘渠道?Part1为何要...

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HR招聘之招聘道建设及分析.ppt

《HR招聘之—招聘渠道建设》12为何要重视招聘渠道不同招聘渠道的优缺点及效果成本分析3不同岗位的招聘渠道选...

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招聘渠道分析与选择.ppt

招聘渠道分析与选择1在哪里钓鱼?用什么钓鱼?2课程大纲33课程目标1、使受训者可以列出招聘渠道分析与选择的意...

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分析网络招聘现状模式.docx

分析网络招聘现状模式摘要信息时代,互联网得到迅速发展,网上招聘作为网络技术在人力资源管理中应用最快的领...

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从招聘困境分析优化招聘管理.docx

从招聘困境分析优化招聘管理当今知识经济时代,人力资源的价值远远超过了财和物,人力资源特别是人才资源对经...

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智联招聘案例分析.ppt

智联招聘案例分析2016智联招聘的概况商业模式经营模式资本模式意见和建议1智联招聘的概况网络招聘模式分类1...

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分析招聘广告不能马虎.docx

分析招聘广告不能马虎在大多数的招聘广告中,我们都可以找到重要线索,了解用人单位的一些基本情况,推断面试时...

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最完整招聘分析总结报告.doc

招聘分析报告--老司机出品招聘工作概况招聘小组人员组成及分工情况序号人员分工职责备注1HRA初试基本条件审...

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招聘工作分析与岗位评价.ppt

工作分析与岗位评价JobAnalysisandJobEvaluation对某特定的工作作出明确规定,并确定完成这一工作所需要的知...

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春季招聘工作分析总结及夏季招聘工作计划.docx

春季招聘工作分析总结及夏季招聘工作计划春季入职人员分析表入职月份入职人数目前在职人数 1月49人18人2月3...

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工作分析与招聘管理(娄萌).ppt

工作分析与招聘管理主讲老师:娄萌兴袄穆衫暮屿齿主萝渔或功蚊板韶诗劲疗硕障救掖钉耀桌煽烹晰耕黔觉锁工作分...

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市场拓展岗位招聘分析.ppt

市场拓展岗位招聘分析大名人才网e?*市场拓展岗位工作分析1负责对公司现有经营项目的管理与监控,对公司现有资...

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工作分析规划招聘选拔.ppt

第二章、工作分析工作分析的内涵工作分析的内容工作分析的用途工作分析的程序工作分析所需资料的收集方法省...

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模拟招聘分析报告-卢桂烽.doc

EvaluationWarning:ThedocumentwascreatedwithSpire..社会实践总结报告课程专业前沿理论与实践Hi商7班31120...

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人员招聘案例分析.doc

专题分析报告一、案例:A公司是一家服装生产型的企业,由外国私人投资兴办,成立于2000年。公司成立10年多以来...

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教师招聘典型分析案例题.doc

1、一位热情而热爱教育工作的教师为了使学生更好地学习及提供一个更有情趣的学习环境,新学年他对教室进行了...

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教师招聘招教案例分析.doc

小浩是个小学四年级学生,智力正常,一二年级成绩还可以,属中等水平,但三年级后成绩开始下滑。四年级更明显。...

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第二章招聘影响因素分析.ppt

招聘与录用(第二版)中国人民大学出版社*第二章影响因素分析招聘与录用(第二版)中国人民大学出版社*本章重点...

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教师招聘典型案例分析题.doc

[分析]这位热情的教师出发点虽然很好,但事与愿违,反而产生分散学生注意,影响学生集中学习的效果。根据无意注...

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招聘分析报告.doc

上海开放大学毕业设计(论文、作业)毕业设计(论文、作业)题目:关于延锋汽车饰件系统有限公司人才招聘的分析报...

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人员招聘岗位分析设计.doc

摘要招聘是组织人力资源的重要环节,成功的招聘会对企业的发展产生超额的回报。人员招聘关系到每个企业人才队...

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人才招聘需求分析报告.doc

人才招聘需求分析报告软件0904 第一项目小组人员:杨鑫(组长)、陈安全、张程杭、何晨宇、朱田莉软件工程导论...

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常见的招聘渠道分析对比.doc

常见的招募渠道1、网络招聘优点:这是伴随网络日益普及的趋势下产生的一种新的媒体招聘形式,招聘信息可以定时...

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招聘情况与分析报告.doc

招聘分析报告一前言撰写此报告的主要目的是为公司今后一段时间内的招聘情况提供参考数据及意见,因此报告的侧...

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人才招聘需求及分析报告.doc

人才招聘需求分析报告软件0904 第一项目小组人员:杨鑫(组长)、陈安全、张程杭、何晨宇、朱田莉软件工程导论...

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10种招聘渠道分析.doc

招聘渠道分类细分优点缺点整体分析校园定向招聘学校信息栏海报花费很少显得不是很正规6 d/ K* Z& U2 |9 C- ...

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银行招聘考试深入分析1.ppt

舜奥丈搁喝捌柏假敛撇煌蚤插凡危祁吩求丑嫌凡漂窜母扒瘫屋业环坏耿状银行招聘考试深入分析1银行招聘考试深入...

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人员招聘与岗位分析设计.doc

摘要招聘是组织人力资源的重要环节,成功的招聘会对企业的发展产生超额的回报。人员招聘关系到每个企业人才队...

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招聘与配置案例分析.ppt

案例分析HNC化学有限公司是一家跨国企业,主要以研制、生产、销售医药、农药为主,耐顿公司是HNC化学有限公司...

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外部招聘渠道分析和流程.doc

特点费用招聘效果劳动力市场现场招聘主要用于基层工作人员和劳动力的招聘低一般人才市场现场招聘针对管理人...

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全国大型招聘网站总汇分析.doc

网站名称前程无忧工作网中国人才热线卓博人才网中华英才网job88人才网服务价格及折扣优惠全年联网:￥7200元...

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人员招聘与岗位分析设计.doc

摘要:招聘是组织人力资源的重要环节,成功的招聘会对企业的发展产生超额的回报。在人员招聘过程中,合理的岗位...

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人力资源招聘案例分析.ppt

人力资源招聘案例DFD分析李守倍玩挚却胯投九田非沸芭国吨羽魂燕瑟榴铜誊瓮挂质鳞释小砂寝祖乔人力资源招聘案...

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hr目前招聘渠道的对比分析——招聘渠道 - 副本.doc

俗话说“磨刀不误砍柴工”,这就说明了工具对于作一件事情的重要性。作招聘也一样,适宜的招聘渠道能直接决定...

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2010年招聘分析报告.doc

薛婵娟 2011-2-8从2010年10月8日起我正式接手人事招聘的工作,到现在也已经有三个月的时间了,这期间感谢上级...

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招聘分析报告书模板.doc

招聘分析报告人力资源部在2014年下半年的工作重点就是招聘,本情况分析的目的一是总结两个月以来的招聘工作,...

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招聘分析报告.doc

招聘分析报告人力资源部在2014年下半年的工作重点就是招聘,本情况分析的目的一是总结两个月以来的招聘工作,...

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招聘渠道优缺点分析.doc

招聘渠道优缺点分析途径优点缺点适合招聘人员备注中介机构推荐(猎头公司)效率高,招聘有的放矢,节省人力;在人...

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人员招聘与岗位分析设计.doc

摘要招聘是组织人力资源的重要环节,成功的招聘会对企业的发展产生超额的回报。人员招聘关系到每个企业人才队...

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影响招聘的因素分析.ppt

第二章影响因素分析教学目的与要求:从组织内、外部分析影响招聘的因素从应聘者的角度分析影响招聘的因素重点...

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教师招聘典型案例分析题.doc

1、一位热情而热爱教育工作的教师为了使学生更好地学习及提供一个更有情趣的学习环境,新学年他对教室进行了...

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招聘分析报告书.doc

招聘分析报告人力资源部在2014年下半年的工作重点就是招聘,本情况分析的目的一是总结两个月以来的招聘工作,...

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招聘书简历分析.docx

招聘书简历分析篇一:招聘简历分析与筛选思路招聘简历分析与筛选思路一、简历项目分析(一)基本信息 1、自荐信...

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招聘情况分析报告书.doc

招聘分析报告一前言撰写此报告的主要目的是为公司今后一段时间内的招聘情况提供参考数据及意见,因此报告的侧...

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从招聘困境分析优化招聘管理.doc

从招聘困境分析优化招聘管理从招聘困境分析优化招聘管理当今知识经济时代,人力资源的价值远远超过了财和物,...

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教师招聘考试案例分析.doc

【案例材料】一名中学生向语文老师报告说,她新买的一本新华字典不见了,而她曾在这本新华字典的背面写了个“...

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人才招聘需求分析报告.docx

人才招聘需求分析报告软件0904 第一项目小组人员:杨鑫(组长)、陈安全、张程杭、何晨宇、朱田莉软件工程导论...

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分析会分析回执毕业生招聘会参.doc

词·清平乐禁庭春昼,莺羽披新绣。百草巧求花下斗,只赌珠玑满斗。日晚却理残妆,御前闲舞霓裳。谁道腰肢窈窕,...

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HR招聘之招聘渠道建设及分析.ppt

《HR招聘之—招聘渠道建设》12为何要重视招聘渠道不同招聘渠道的优缺点及效果成本分析3不同岗位的招聘渠道选...

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常见的招聘渠道分析对比.doc

常见的招募渠道1、网络招聘优点:这是伴随网络日益普及的趋势下产生的一种新的媒体招聘形式,招聘信息可以定时...

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教师招聘典型案例分析题.doc

[分析]这位热情的教师出发点虽然很好,但事与愿违,反而产生分散学生注意,影响学生集中学习的效果。根据无意注...

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企业员工招聘风险分析.docx

企业员工招聘风险分析摘?要:?员工招聘是企业对人才的信息收集、甄选和录用的过程,是人力资源管理的第一步,?...

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教师招聘典型案例分析题.doc

1、一位热情而热爱教育工作的教师为了使学生更好地学习及提供一个更有情趣的学习环境,新学年他对教室进行了...

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教师招聘典型案例分析题.doc

[分析]这位热情的教师出发点虽然很好,但事与愿违,反而产生分散学生注意,影响学生集中学习的效果。根据无意注...

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教师招聘典型案例分析题.doc

[分析]这位热情的教师出发点虽然很好,但事与愿违,反而产生分散学生注意,影响学生集中学习的效果。根据无意注...

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招聘情况分析报告.doc

招聘分析报告一前言撰写此报告的主要目的是为公司今后一段时间内的招聘情况提供参考数据及意见,因此报告的侧...

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招聘信息分析参考.ppt

3歉谍冗屑老志说力焚终刽锨经狱愈烂毯共洛抑伙敝林弯第纬详摄落韧项捞招聘信息分析参考招聘信息分析参考2迟...

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招聘分析月报表.xls

2016年4月人力资源招聘分析月报表统计区间: 2016 年 4月 1 日~2016 年 4 月 30 日一、简历筛选数量简历筛选...

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招聘渠道分析表.xls

招聘渠道分析汇总表基础数据数据统计招聘费用情况编号招聘渠道合作方名称发布职位数量收到简历数量简历下载...

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这一步、智联招聘、前程无忧招聘网站分析比较.xls

比较这一步前程无忧智联优势专注大学生招聘,为企业提供优质校招服务版面清晰,企业性质、薪酬福利等都设置比...

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hr招聘之招聘渠道建设及分析.ppt

《HR招聘之—招聘渠道建设》12为何要重视招聘渠道不同招聘渠道的优缺点及效果成本分析3不同岗位的招聘渠道选...

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