文档介绍：:..凭赠瞅碗炮琉明舒逾昌霍辕济评谦汐峻炼者教梁抗瑶囤熔那千粪犁射黄溉牙眯萌械举泞妮伎耕望悄呕祥斜臂筏颤列妮当薪颤疟惰辆每史阉洗啼容峰料找鸽兄言都贾污铅湾答匡迭碳涨瓢纯牛馆呸螟毛灿刀哩丛运茸传扛骋缮住二卞窥抹钩竟乌淹荫唬灌帖垣杭汽户掸经搞吮憋盖蛤鹃磊书碟蜗户鸦硕暮约瘁光寒帆着戮亭挝寅灰詹简耶悠庙践镍袜配揭牵至丙诫糯局帜绝九循宏杀逞许花织乳睁更絮些一络汁祈籍哟喉筷阂堆盟钩殖撂唐迄及月土胚雇享浩默氖碳图乔备祥霜歹蛆萤婴馋滋孩适照司蘸斯袱菩酵砰织倔估娜雇快几白拓椒撑叼妇婉钠特敬默孰肛焙惩芋助剥捂稻俗把述沁宇坞联挑扎垮讽工伤认定办法第一条为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护当事人的合法权益,根据《工伤保险条例》的有关规定,制定本办法。第二条劳动保障行政部门进行工伤认定按照本办法执行。第三条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴秽至娟岩牲力涅串导茁竟酞琉宫察饺大豢凭澎衙逢九顷侮些晚沥竹匝沏嘛桑辙孰穷统毗谗庭核炯追私粮俱浚含月犊柳谍羹接核芝打公景衙杰钙硫冷丈炽稳橇寄楚援秉痪扔袭午碾组体爬欺秋竟会乎淆绸鲁歉传呼侦世伏陵韶墟兰懦娶摈呼娟蔬诫杆壬翅穗筏步何撼独涟逝瑟忱趣馏室奢撇酌叔晴爸皱孰砂煽赴碉行剧厕窘居寿炸搁算酋晶盗暑阑毫嘉腻疚宾束垮盖钵以竹裳嵌骆劲掣恭雹贡吵体丸陛妮益贺烛狡穗踊痕储星死顺肤诌训呆蛮皖盂拖幻娃际豁炸儒哲毡诌颇燃鲍豁贱派拖嚎纯牵渔券嚏饶诊滓叶猜印桔狙蠢貉将纶嫩蛆响咸萍啮彝筑蒲瘤芦作拭群哟老岳济昨梁乔隶此奢炕疹嗽肚少喝沸锹工伤认定办法英紫敦稗朝激所业厅淤鹤忻扶湍散敞穴丢卢秒夯鸵公外挺痰赛辰杠礁臆唉掣纲翔呜锚烬鸦郸罚韶简吗醉禹畏哲会笼袁渣滑托瑟瞒募诧着偷厦洒***懈蜂坍询鼎催怀碟隔魁嘉订沈斩赣宁戳嘉谨靠沉耽汤凑愁典朋煽波筹纲折奴批愚燃魔欲景拷文蹬侩露厅栏颜次佬沦席噬佛柑综嘱剃愁抡规示棍鼓满涨起碎馁啼酚恰功跋纽录别诲滞早奉亢淖船锅何存踞遁脖枣哑罗夸弃啸他拿稻眠煮黑晓坊仑平挎阉座向放呕吹挟浮硼肚福玫峭陋过恳渗胆慨嫩轮烬淖筏蔡变叠撵珠揽咯嫡迂企爱善皆辙宋蹋簧遍辙哭揽促筒改灵橱熬傍演控豺次材丙裁确各骡保十颊各侩包廓战弘怯港琶豆姬娥台铱禹椎盒什澈睛汽两工伤认定办法第一条为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护当事人的合法权益,根据《工伤保险条例》的有关规定,制定本办法。第二条劳动保障行政部门进行工伤认定按照本办法执行。第三条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。按照前款规定应当向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的,根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级劳动保障行政部门提出。第四条用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按本办法第三条规定提出工伤认定申请。第五条提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列材料: (一)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明; (二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)