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女干部成长成才经验交流.doc

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女干部成长成才经验交流.doc

上传人:1557281760 2019/6/25 文件大小:15 KB

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女干部成长成才经验交流.doc

文档介绍

文档介绍:女干部成长成才经验交流女干部的成长成才,既离不开大的宏观背景如良好的政策环境和社会环境等,也离不开小的微观环境如组织的培养、同事的帮助以及家庭的支持等,可以说,女干部的成长进步绝不是孤立的,受到多种因素的影响,而我个人认为,在众多的因素当中,最根本的因素是要提高自身的能力素质,这是女干部成长成才的内因,起决定性作用。下面,我结合多年的工作实际和学****心得,谈一下我们女干部如何紧抓机遇,发奋自励,增强“花木兰从政”的勇气,不断地探索和选择符合时代要求、女性特点和自身优势的成长成才途径,大力提高自身的能力素质,使自己更快更好地成长起来,实现自身的价值。一、加强学****不断提高自身的综合素质首先,培养政治兴趣与积累政治智慧。我是学经济管理的,毕业后来到机关工作,对于行政管理十分陌生,无论是在房管局还是在行政服务中心筹备组工作,我本人所具备的思维模式、知识结构和行为方式都与行政机关有天壤之别。所幸的是,我又在职攻读了中国人民大学的公共管理硕士,接受更高层次的职业背景教育,争当学****型领导干部。在学****中,我十分注意博专结合以及理论与实践的相结合。广泛涉猎经济、法律、礼仪、人力资源管理、行政等知识,特别是对于行政管理也就是公共管理有了一个全面系统的认知。通过学****使我深刻的认识到,人是政治生物,参与政治是人无法摆脱的宿命,女性概莫能外。权利要靠奋斗和努力去争取,不可能靠恩赐获得;责任不容放弃,放弃责任必将失去相应的权利和尊严为代价。与作为一名女干部,在国家机关工作,更要努力培养政治热情和兴趣,既要关心一家的油盐柴米,也要关心国家的未来、大政方针;既要对一家的事务殚精竭虑,也要对国家的政治事务、单位的管理决策表达意见,投入精力。政治智慧的积累则可重点研读古今中外的政治理论经典,广泛浏览和悉心揣摩伟大历史人物的治政得失,经常总结自己工作的经验和教训,主动参加有价值的理论和业务能力培训,力求让自己在思想上成熟起来、理论上厚实起来、经验上丰富起来、方法上练达起来、谋略上精妙起来。其次,实现专业优势与领导优势的嫁接。我大学本科学的专业是房地产经营与管理,来到房管局工作可以说是专业对口,这为我积累专业优势打下了良好的基础。工作期间,我先后考取了全国房地产估价师和全国房地产经纪人专业资格和职称,目前受聘于河南省房地产业协会房地产估价经纪专业委员会任房地产估价专家,撰写的论文《关于规范房地产评估市场的几点思考》获得全省优秀论文评比三等奖。作为一名女干部,光有专业优势是不够的,还要有意识地丰富专业管理和领导能力。为此,我积极参加公选,有幸地成为全市优秀青年干部储备库中的一员;参加挂职锻炼,在临颖县房管局任副局长,进行为期两年的挂职锻炼;参与社会公益活动,组织全市房地产企业进行慈善捐助活动,参与组织一年一度的大型房地产展示交易会活动,参加人事局组织的房管员知识讲座等等,力求在不断丰富领导阅历、领导能力、提高领导水平的同时,扩大和提升社会影响力,拓宽参政途径。值得我们学****的有一位曾被称为“中国最年轻的美女副省长”谢茹,她是女性优秀专业人才成功转型为党政领导人才的典范。这种典范也预示着优秀专业女干部参政、从政并担任重要领导职务的春天正在临近。因此,我们女干部要做好充分的准备,善于发现从政的机遇,注意专业优势与领导优势的“嫁接”,开辟从政的新途径,凭自身的能力来参政。最后,培养良好的心理素质。