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浅论国有企业党建思想政治工作.doc

文档介绍

文档介绍:浅论国有企业党建思想政治工作
文章标题:浅论国有企业党建思想政治工作
围绕中心服务大局夯实基础发挥作用
二公司党委书记
当前国有企业正处于一个伟大的历史变革时期,困难与希望并存,挑战与机遇同在。新时期、新形势给国有企业、给国有企业的党建思想政治工作提出了新的更高的要求,我们既要坚持与时俱进,开拓创新,还要做到结合实际,求真务实。这就要求企业党
建思想政治工作必须紧紧围绕企业健康发展这个中心,服务于生产经营这个大局,坚持夯实基础,以发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用为重点,结合当前的生产经营、企业管理、内部改革、党建思想政治工作等事关企业健康稳定持续发展重大问题的实际,积极开展各项工作,促进企业改革、发展、稳定和生产经营任务的完成。
也就是说,企业党组织的主要任务可以概括为十六个字,即“围绕中心,服务大局,夯实基础,发挥作用”。党建思想政治工作要紧紧围绕这十六个字来开展,把工作的出发点和立足点建立在企业的健康发展和建设上,融入于生产经营和项目管理中,把党建思想政治工作变虚为实,更贴近和解决企业的实际问题,为企业健康发展提供强有力的思想、政治和组织保证。
一、围绕中心――宗旨是把握全局,确保企业健康发展
围绕中心,就是指党建思想政治工作要紧紧围绕企业健康发展这个中心。企业健康发展,既包含有生产经营、内部改革、企业管理、经济效益的内容,也包含党的建设、思想政治工作、企业文化建设、党风廉政建设、职工队伍建设等方面的内容,也就是物质文明建设和精神文明建设“两手抓”、“两手硬”的意思。企业的生产经营管理工作要围绕健康发展这个中心进行,企业的党建思想政治工作也要围绕健康发展这个中心进行。保证企业健康发展,是国有企业必须牢牢把握、毫不动摇的政治方向,也是国有企业党组织的重要职责,当然也就应当成为党建思想政治工作必须紧紧围绕的工作中心。
一是把企业管理的“硬件”与思想政治工作的“软件”相结合。要把企业生产经营管理的热点、难点作为思想政治工作的着眼点、着力点。把企业管理的“硬件”与思想政治工作的“软件”结合起来,以管理工作带动思想政治工作,以思想政治工作促进管理工作。这既为思想政治工作搭建了发挥作用的平台,又找到了思想政治工作与生产经营的最佳结合点,解决了“两张皮”的问题,有利于思想政治工作更好地为生产经营服务。要围绕管理工作上台阶、经营开发任务的完成、改革举措的实施、工作方针的实现做好舆论引导、思想教育、答疑解惑、鼓舞士气的工作。思想政治工作与管理工作的结合,并不是前者作后者的附庸。相反,思想政治工作,常常能促进管理工作到位,能使管理和决策更趋缜密和完善。比如,员工群众到党群部门来反映问题的比较多,对于员工群众提出的意见和建议,公司目前能解决的要及时向公司领导反映,尽快解决;暂时不能解决的,要做好说服解释工作;对于因基层工作疏漏,办事不合理,分配不公等造成员工不满的,我们则要督促基层单位领导或有关部门尽快改进、完善。并要求将处理结果反馈上来,从而使许多管理方面的问题因思想政治工作的促动得以解决。
二是要努力营造企业健康发展的良好环境。党建思想政治工作要紧密围绕企业健康发展这个中心,适时地开展形势任务教育,把企业所面临的形势任务向干部职工讲清楚讲明白,积极引导干部职工增强危机感、紧迫感、责任感和使命感。要把工程建设的重点、施工生产的难点、职工关心的热点作为党建思想政治工作的着力点,紧密围绕施工生产和急难险重任务,开展强有力的宣传鼓动和思想教育工作,发动广大员工争当主力军,打好主动仗。要结合施工生产实际,开展党员“创岗建区”、“创新创效”等各项活动,促进项目进度、安全、质量、成本等各方面的管理。项目部党组织要定期听取项目经理的工作报告。进一步发挥党组织保证监督作用,参与重大问题决策。建立并完善党风廉政建设责任制和厂务公开制度。要注重在优秀知识分子和一线工人骨干中发展党员,扩大入党积极分子队伍,要组织党员学好《新党章》,要通过坚持和完善“三会一课”制度,积极探索党员教育管理的新途径、新方法,更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,使共产党员的先进性在施工生产中充分得到体现。要突出重点,整合资源,加强对工会、共青团工作的领导,积极鼓励、大力支持他们独立自主地开展工作,把党、工、团组织开展的各项活动有机结合起来,与落实项目部各项劳动规范、操作规程、管理制度和分配制度有机结合起来,使之更富有项目施工管理的特点,更有针对性,更有生命力。要大力加强企业文化建设,培育和塑造企业精神,努力拓展思想政治工作的内涵和外延,增强思想政治工作的时代感和群众性。要大力选树一批立得住、叫得响、推得开的先进典型,发挥典型的示范作用,用职工身边的人和事鼓舞和教育职工,努力营造企业健康发展的良好环境。
三是要努力推进

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