县委统战部工作管理制度(精简篇）.doc

文档介绍：县委统战部工作管理制度
县委统战部工作管理制度
为贯彻落实好中央八项规定要求及县委十二届四次全会精神,加强机关作风建设,严格办事纪律,建设勤政廉政型机关,激励和调动干部职工的积极性,提高工作效率,营造团结、活泼、和谐、奋进、创先争优的良好氛围,进一步健全和完善日常工作管理制度,使日常工作管理制度化、规范化、科学化,经召开部务会议集体讨论研究决定,特订立如下制度:
一、请批假制度
1、全体干部职工必须遵守上班纪律,如有事不能按时上班的事先必须提出书面申请。请假2天以内由主管领导批准;3天(含3天)以上的由部长批准。事假兑工龄假,事假完毕须履行销假手续。休工龄假的须提前一个星期报部领导批准方可休假。
2、实行值班制度,值班人员必须做好办公室的卫生打扫工作。
3、上班期间必须坚守工作岗位,不得打牌和打麻将等做与上班无关的活动。
4、工作必须尽职尽责,如因人为因素造成工作失误或造成严重后果的,按有关规定追究当事人责任。
5、上班纪律与年度考核挂勾。经抽查,每发现值班人员未按时上下班的按有关规定追究当事人责任,并与年度评先评优挂勾。
6、实行按时上、下班奖惩制度。
二、信访接待制度
1、值班人员负责做好来电来信来访的接待、登记备案工作。
2、接待来访群众要热情、礼貌,耐心听取来访者的陈述,对群众反映的问题做好书面记录;对群众所提的要求要多做宣传、教育和解释工作,解决不了的问题及时向领导反映,不得马虎应付或隐瞒实情,延误时机。
3、对来信来访所提及问题、要求、事项超出职权范围的,须经部务会议根据相关政策、法规、规定,研究决定结案,并负责对来信来访者回复办案结果。
三、办事回复制度
1、明确职责,实行部长负责制。副部长在部长的领导下做好工作,对部长负责;部设机构负责人对副部长负责;各股室人员在本股室主任的带领下做好本职工作,完成部领导交办的任务,并对股室主任负责。
2、全体人员在工作中要及时向有关领导反馈工作(开展、进展、完成情况)信息。特别是部领导交办的工作要做到工作完成后有回复,遇到问题要及时报告领导。
3、实行办事回复和责任追究制度。本部干部职工因在工作中未能及时反馈、报告工作中的问题,所造成的损失须追究责任。具体是:主要工作人员负直接责任,主管领导负责领导责任。责任追究按上级有关规定执行。
四、信息宣传制度
1、要以三个代表的重要思想科学发展观为指导,积极宣传党的方针政策,宣传我县统一战线工作取得新成绩,宣传我县统一战线典型人物和事迹。
2、掌握统战工作信息,及时向上级部门和新闻媒体报道统战工作动态。
3、每人每月完成一篇以上稿件送市委统战部,实行信息奖惩制度。
五、廉政守则
1、勤政廉政,在统一战线中树立良好的统战干部好形象;
2、杜绝吃拿卡要行为,当人民群众满意的