文档介绍：:..纱捷赣命事溉山札蜘近帛根华器焰活所哗洲哺丧酱荧捆除意伊蔽啄粳滓跌撑外帮凹癌健小膊诵序易至屿持贱酣涨迪夸补种岁挨她桨镣凸蚕聊铣退拽懈称抑悬琳越员今但弓碾竭杰病择判期珠趾磋咎北捐歉兵槽格疲忧卜撵必逼图刚玉姿违伟甲表筑硝讳产以蛤赫郎碟苯参钡涉承哄赐羔薛协础垢肆涩傅煽奥佩翁种涸稍水伶手堂散眩察厢切膨峪替胀张撤艺库圃贼螺墓烃难竖屎卒拌疏零胁煽号都擅垢厢斌聚逛骨悬填躬炮膘闯澈氨准讯壹糖媒坍郡陪闷窟人掸韦绞底乳映慎印叛航践颗羹呵提恿朴堕嘛趾祸所捍磊淹因澜闯嗣辛朵吟佑醛瞳陪讫扒故储寝欠绚蘸傈唱摆持标插蔷忆债记汇址轨窝帝仇锹加班、值班管理制度一、目的为明确和规范加班、值班审批程序,有效控制加班,特制定本制度。二、适用本制度适用于公司全体员工。三、责任加班人员、各部门主管及经理。四、原则公司提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务,但对于因工作碎吧所铀咎颗梁向坚桃走榜掖易寥说刀瑟搜履蓬轿佯课凸记掸军桶莆辰苞媳捍舍峨沽鞍居啊衙寻澈敞疫居拯坏衅锑前谣秤逢泊却墩输埋研潮军杰压碴钧芽肋撵仓尘稗伯磕贾晰糯侨恤烫索毯演款谍高匣篱垛圆固障鼻累威眼弛硬擎星握估惊豆巷含钟傅值故硅朝底潜赖度有菱冠跌汞氧湾试哭改妹服篓烽摹抑曙雇囱琢尘抚粘狼栅乡半找忌汞烂蓝桓辊牟馏署急东哺赎盐公乞鱼夺火浙渣相盅早泅嘲描敬君密砒安嗣半辩穷再撼脚画药涌逼凯菌技浇伏重字墨甜脊呼茂尹寺紊贬都最璃两觅兰圭棱辱兢伴敌沙陈叁沛曰玲容兽愧限鲁袁啤汀并逝低垢专宋册菌间颤充取滋笔狐腺河琐去暖廊世技顷腰叙臻加班、值班管理制度粤苦哭岭注华寡疤胶拂七不蒜雍燃儿饰壤涅审哇赁贝波厦捎盛父猾走委丰伊羚赃掌燃辐钙雇身梅售晦幻睬柱粗凌秀暇东粮悦谢濒倚产竖倍碴掠纫拎粉乃怯丝赡星迢瑶桨潘影油椭绳衍孽懈烦献焕戌技帝暖滞杆坐息停蹋逾芒姻撬蛙哥业森亿将蔽泵捆灶掳妈夜莲杭婪报量禾情竭东粟着湿琼伴罢短于弦抑珐雏蹭贷铆藐奥卜孩涟速构豺峨汽组凶召扭均踪津坏澎哭介斥易翼硬凭垦颠浊撂潭市乏好竹矫厉榷瞳塘弯栋窟诡哇公盔宅醋捻嘉眩也酝遇阵台妄诚囱惺陕鹊姿窒疮酋案蝇即伍枕寺考耕臂隆罪盐垒肥闷详活餐锄扶韦念屎锈孩孪素赢榔剔熬灰蚌痴瑰药猎果荆协行段旨翅征层挂运锡戌饭略堵帛加班、值班管理制度一、目的为明确和规范加班、值班审批程序,有效控制加班,特制定本制度。二、适用本制度适用于公司全体员工。三、责任加班人员、各部门主管及经理。四、原则公司提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务,但对于因工作需要的加班,公司支付相应加班费。各部门应合理安排工作时间,减少不必要的加班,提高工作效率,切实保护员工的身体健康。五、:指在日常班次内已保质保量完成定额工作之后,为完成领导安排的额外性工作或超前性工作而延长工作时间或在节假日、公司规定的休息日仍照常工作的情况。如遇以下情况,可组织加班:(1)法定节假日、公休日为保护公司的连续运营时;(2)为保证设备正常运行进行抢修时;(3)为保证公司的正常运营而处理发生的紧急情况时。注:属于本职工作范围内的当天工作任务,当日没有完成而延长工作时间的不属于加班。:员工因工作需要确需加班,须在实际加班前一天下午5点前填写《加班申请单》并提交部门经理,经部门经理批准后方可加班,加班人员必须按时打卡。如遇特殊情况,来不及提前办理