1 / 4
文档名称:

科室绩效考核方案.doc

格式:doc   大小:55KB   页数:4页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

科室绩效考核方案.doc

上传人:ttteee8 2020/3/18 文件大小:55 KB

下载得到文件列表

科室绩效考核方案.doc

文档介绍

文档介绍:曲阜市尼山中心卫生院妇产科护理人员绩效考核方案为体现护理岗位责任、风险、劳动强度、技术含量等价值要素,激发及提高各级护理人员的工作积极性,充分发挥主观能动性,建立科学、完善的人员约束激励机制,提高工作效率,以原有的绩效分配办法为依据,通过全体护理人员的共同讨论,详细制定了如下绩效分配方案:一、 分配原则(-)坚持科学合理、多劳多得、优绩优酬的原则。(-)坚持客观、公平、公正、公开的原则。二、 组织管理病区成立奖金核算分配小组,由护士长、护士2人组成,领导小组负责计算每位护士的奖金并公示、个人签名。(-)护理工作量及护理难度(权重60%)1、岗位赋分会阴冲洗2分脐部护理1分新生儿采血2分催乳5分胎心监护2分接生5分换瓶(拔针)(含宣教)2分掌握每项制度流程及上报程序2分办理出院(含整病历)、科内白班应急护士工作量绩效为当天的岗位工资+5分,中班应急上班当天的岗位工资+2分,电话通知应急上班、1小时内到达岗位。不当班时必须保持屯话畅通(包括夜间),否则每次按旷工一天算,所有正常休息人员均为应急人员。休息护士为第一应急人员,下休护士为第二应急人员。夜间零点以后应急超过4小时的,次日上午应急人员休息,此同志班次如有休息人员则由休息人员上(上午),无休息人员则由当日夜班护士上,但工作量按正常算不再以应急人员标准算,下午由应急人员木人来上,应急时间超过2小时工作量按同时段半个班次计算,应急时间超过4小时按同时段一个班次计算。夜班人员有临时紧急事务时原则是下一个班次提上来,但班次分值不再按应急赋分计算。3>,白班收病人不再加分。5、工作量绩效二(绩效总额X60%*本月全科护理工作量分数)X本月个人护理工作量分数。(二)护理工作质量(权重20%)1、出勤一个工作日计5分,科室根据各岗位工作标准及医院质量标准每月对护理人员进行质量考核。护士长质控内容参与扣分,护理人员之间互相质控内容不参与扣分,质控者未告知当事人或当事人未纠正参与扣分,并且连带扣质控者1/10分,各职能科室扣分一律责任到人。2•科室根据各岗位工作标准及医院质量标准护士长每月对护理人员进行质量考核。项目所扣分值护理文书、体温单不符合要求(如当班陕嘱不签字、运行及终末病历顺序不正确及终末病历缺检查报告等)1分/次责任护士除非在病房忙着,、输血、皮试、灌肠、备皮等治疗护理漏签字2分/次扫床不彻底、病房管理不到位1分/次贴错试管及抽血时未核对出各2分/人床旁执行单漏签字、签字不规范及签时间不准、不符合要求1分/次各种管路、引流袋无日期或未更换1分/次护理流程不规范1分/次临床带教不规范(让学生独立操作)1分/次健康教育不到位1分/次各项工作未有效核对(医嘱、治疗、护理)2分/次夜班质控病历不到位(夜班质控当日岀院病历)1分/次过敏药物漏标示,各种高风险漏挂床尾标示2分/次入院告知协议缺项1分/项会阴护理让病人或家属做2分/次各种化验或检查单贴错化验标签1分/次化验、,下午不在病室一小时以上,呆在治疗室

最近更新

2025年微笑服务演讲稿2025 13页

2025年良性阵发性位置性眩晕诊断与疗法探究 63页

2025年律师总结心得 41页

2025年度金融科技合同文件优先顺序与技术创新.. 9页

古气候模拟在环境历史研究中的作用-全面剖析 22页

电子元件加工合同协议 6页

2025年度跨境电商物流服务解除三方协议理由陈.. 8页

2025年度跨境电商合作协议书字体规范执行标准.. 9页

2025年度超市便利店店铺承包运营协议合同 9页

电商平台配送合作合同样本 6页

电力运维服务合同范本 6页

电力供应合同安全责任协议 6页

2025年开车想睡觉应该要如何进行解决 5页

2025年开心过冬至初一作文篇 11页

2025年度航空航天材料研发供应商保供合同 9页

2025年甲状腺手术全方位解析指南 30页

神经肌肉接头离子通道功能研究-全面剖析 23页

2025年度网络安全公司员工派遣及网络安全防护.. 9页

2025年开学第一课学生心得体会,开学第一天的.. 13页

2025年挤压伤康复护理策略 26页

2025年开学时的自我介绍 3页

2025年度绿色建筑科技公司借款协议书版 7页

2025年度绿色养殖养羊项目合作合同样本 9页

2025年度线上线下融合平台合作协议书 9页

2025年急性呼吸窘迫综合征肺复张潜力探究 50页

2025年度租赁房屋环保材料使用个人房屋租赁合.. 8页

2025年度科技园区建设可行性研究报告模板 9页

2025年度离职员工离职补偿金发放及税务处理合.. 7页

工程见证取样实施细则 20页

小学数学二年级下册第二单元测试题-应用题 3页