文档介绍：四川省乡村医生待遇四川乡村医生征婚 2016四川事业单位面试题:如何加强乡村医生队伍建设篇一:四川省乡村医生待遇2016四川事业单位面试题:如何加强乡村医生队伍建设【题目】乡村医生是农村基本医疗公共卫生服务的重要力量。为进一步改善乡村医生待遇,让乡村医生更好地服务农村居民,你认为桂林市可采取哪些措施加强乡村医生队伍建设?【参考答案】乡村医生在农村基本公共卫生服务中的作用无可替代乡村医生,桂林作为农业大市,拥有众多的农业村屯,乡村医生的地位和作用更是不容小觑,但随着时间的推移,乡村医生队伍的建设,面临诸多的难题,问题主要体现在以下几方面:一方面,乡村医老龄化趋势明显,年轻人不愿到农村当村医。由于当前桂林等地乡村医生从业环境差、收入微薄、生活困难,使得就诊的村民越来越少,乡村医生的收入越来越少,在居高不下的物价环境下年轻人根本不敢涉足,乡村医生面临老龄化的趋势。另一方面,乡村医生从业人数少,离职率很高。当前乡村医生身份不明,如身份编制难落实、不完善的养老保障体系,使得年轻人对从事乡村医生的前景颇感担忧。很多乡村医生的身份一直都是半农半医,甚至只能与普通农民一样的待遇,一些老年乡村医生更是面临着失业和老无所养的尴尬境地。乡村医生关系到社会和谐稳定,政府应出台相关政策、建立健全机制解决这一难题。为加强乡村医生队伍建设,我认为桂林市可以从以下几个方面着手:第一,通过相关措施,解决乡村医生的身份认定问题。通过开展乡村医生“农转公”身份转换改革试点,将乡村医生逐步纳入乡镇卫生院统一身份管理,统一调配,并享受同等待遇及养老政策,彻底解决村医“半医半农”的身份问题。第二,提高待遇水平,落实社会保障。争取将乡村医生纳入事业编制,享受同卫生院职工一样的五险一金等待遇。通过政策扶持、增加财政补贴等提高村医的收入,在稳定村医队伍的同时,帮助其不断提高医疗技术水平。第三,应增加乡村医疗硬件、软件的配备,加大对村级卫生所建设的投入,改变目前村级卫生所房屋破旧、设备简陋、缺医少药的情况。第四,尽快出台相关政策,鼓励年轻的大中专医学院校毕业生补充到村医行列。如实施订单定向培养,优化乡村医生学历结构。加强继续教育,鼓励符合条件的在岗乡村医生进入中、高等医学(卫生)院校(含中医药院校)接受医学学历教育,提高整体学历层次。(来源于网络整理)四川省人四川关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见篇二:四川省乡村医生待遇四川省人民政府办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见川办发[2011]47号各市(州)、县(市、区)人民政府,省政府各部门、各直属机构:乡村医生是具有中国特色、植根于广大农村的卫生工作者,长期以来在维护广大农村居民健康方面发挥着不可替代的作用。“5·12”汶川特大地震发生后,乡村医生为我省实现大灾之后无大疫作出了重要贡献。随着农村经济体制改革和医改工作的深入推进,乡村医生队伍发展遇到了新的情况和问题。为确保农村医疗卫生服务“网底”不破,保障广大农村居民基本医疗和公共卫生服务的公平性、可及性,根据《国务院办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的指导意见》(国办发〔2011〕31号)精神,经省政府同意,结合我省实际,现就进一步加强乡村医生队伍建设提出以下实施意见。一、总体要求按照保基本、强基层、建机制的要求,从实际出发,明确乡村医生职责,改善执业场所,实现村卫生室和乡村医生全覆盖;将村卫生室纳入基本药物制度和新型农村合作医疗(以下简称新农合)门诊统筹实施范围,完善乡村医生补偿、养老政策,健全培养培训制度,规范执业行为,强化管理指导,提高乡村医生服务水平,为农村居民提供安全有效、方便价廉的基本医疗卫生服务。二、明确乡村医生职责乡村医生(包括在乡村执业的执业医师、执业助理医师,下同)主要为农村居民提供公共卫生和基本医疗服务,包括在专业公共卫生机构和乡镇卫生院的指导下,按照服务标准和规范开展基本公共卫生服务;协助专业公共卫生机构落实重大公共卫生服务项目,按规定及时报告传染病疫情和中毒事件,处置突发公共卫生事件等;使用适宜药物、适宜技术和中医药(含民族医药)方法为农村居民提供常见病、多发病的一般诊治,将超出诊治能力的患者及时转诊到乡镇卫生院及县级医疗机构;受卫生行政部门委托填写统计报表,保管有关资料,开展宣传教育和协助新农合筹资等工作。三、实现村卫生室和乡村医生全覆盖(一)明确村卫生室规划设置和建设标准。县级卫生行政部门根据区域卫生规划和医疗机构设置规划,综合考虑服务人口、居民需求以及地理条件等因素,合理规划村卫生室设置。原则上每个行政村设置1所村卫生室,人口较多或者居住分散、群众就医不便的行政村可酌情增设1至2所村卫生室,乡镇卫生院所在地的行政村原则上不设村卫生室。各级人民政府要将村卫生室纳入村级公共服务中心规划,统筹安排村卫生室建设用地、建设项目。村卫生室可