文档介绍：2019劳动用工合同范本
（甲方）招（聘）用（乙方）为职工，双方根据《中华人民共和国劳动法》和《广东省劳动合同管理规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。？？
一、合同期限？
（一）甲、乙双方同意按以下第种方式来确定本合同期限：
有固定期限：从年月日起到年
月日止;合同期限为年个月；
无固定期限：从年月日起至法定的或本合
同所约定的终止条件出现时止；
以完成一定的工作为期限：从年月日起
至工作任务完成时止;并以为工作
任务完成并终止合同的标志。
（二）双方同意本合同有效期的前个月为试用期。？？
二、工作内容？
（一）乙方的工作岗位（地点、部门、工种或职务）：
（二）乙方的工作任务或职责：
；乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产（工作）任务。
三、劳动报酬？
（一）乙方试用期间的工资标准为：元/月。?
（二）试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方执行以
下第种工资形式：
1•计时工资：乙方的工资由以下几部分组成：、
、、、、乙方正常工作情况下的最低工资标准为元/月。
计件工资：乙方正常工作情况下的基础工资为元/月，其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。？
岗位工资：乙方的岗位工资标准为元/月;如乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。
其他工资形式。具体办法在本合同第十二条中明确。
（三）甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日
为每月日。
（四）甲方安排乙方加班加点，应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。??
四、社会保险和福利待遇？
（一）社会保险
甲、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险，缴纳社会保险金；
乙方患职业病或因工负伤，治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和省、市工伤保险规定执行;?
乙方患病或非因工负伤，其医疗待遇和停工治疗期间的病假工
资和疾病救济费按广州市医疗保险规定和甲方的规定执行；
乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费、救济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等，按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分别计发。？
(二)福利待遇？
甲方应为乙方提供以下福利待遇
五、劳动保护和劳动条件
工作时间
甲方经批准，根据乙方的工作岗位确定乙方执行以下工作时间制度：
标准工作时间：乙方每天工作小时，每周工作
天，每周总工作时间不超过40小时;具体工作时间由甲方统一安排;？
不定时工作：乙方的工作时间，由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安排；
综合计算工作时间：乙方的工作时间在月/年内综合计
算，但每天总的工作时间不超过11小时。？，如乙方的工作岗位依法变更，按新工作岗位确定乙方的工作时间。？
甲方如安排乙方加班加点，应按《劳动法》第四^一条的规定执行。
休息休假？
甲方保证乙方每周至少休息一天；
乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和计划生育假等有薪假期;？
甲方在工作日、休息日安排乙方加班加点，可给