文档介绍：车辆管理规定
一、 目的：
为规范公司用车秩序，加强车辆管理，确实掌握公司车辆的有效使用和维护情况，降低 车辆使用成本。特制定本制度。
二、 范围：
适用于所有公司公务车及车间叉车的使用与管理。
三、 职责分配：
1、 管理部为 ,并列入年终考核中。
，全部责任及产生费用由个人承担。
2、公司叉车管理规定
：公司叉车必须由公司指定的经过专门培训的人员驾驶。非上述人员不得使 用叉车。
：叉车使用前做好车辆全方位检查（刹车、油门、升降杆等），经检查无异 常时才能使用。
：公司的叉车仅限用于装卸高分子和木浆材料以及特殊性物资时使用
（包括车间折刀等使用前必须请示生产总监并征得许可），其它情况一律不准使用。并且叉 车使用完毕停放到规定的车棚内。
：由公司叉车驾驶员进行定期清洁与保养，车辆维护需要更换零 部件时，须将所更换零部件的清单交到管理部审核，并做好登记和统计。采购部依据管理部 交给的叉车更换零部件的清单完成采购后交给原料仓库，车辆维修人员到仓库领用。
五、驾驶员（不含叉车驾驶员）管理规定
1、 公司驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章 规则，安全驾车。并应遵守本公司其他相关的规章制度。
2、 驾驶员应爱惜公司车辆，注意车辆的保养，每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检 修，确保车辆正常行驶。每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁（包括车内、 车外和引擎的清洁）。并在《公务车辆维护登记表》上详细登记。
3、 出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加 补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临 时去加油。
4、 驾驶员发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，应立即报告管理部，并提出具体的维修 意见（包括维4多项目和大致需要的经费等）。未经批准，不许私自将车辆送厂维修。
5、 出车在外一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。驾 驶员离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。
6、 驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。
7、 晚间驾驶员要注意休息，不准开疲劳车，严禁酒后驾车。
8、 驾驶员对乘车人要热情、礼貌、文明。车内客人谈话时，不准随便插嘴。
9、 接送员工上下班的驾驶员，要严格按规定准时出车，不得误点。
10、 上班时间内驾驶员未被派出车的，应随时在指定办公室等候出车。不准随便乱窜其他办 公室。有要事确需离开时，应向车辆管理员或管理部请示，经批准后方可离开。
11、 驾驶员应服从工作安排，有意见时应在事后可向行政主管反映。
12、 驾驶员执行任务遇特殊情况不能按时返回的，应通知管理部，并说明原因。
13、 不论什么时间，驾驶员身上必须带手机。对公司领导或管理人员的电话，应尽快接听。
14、 下班后，应将车辆停放指定地点保管，不准私自用车。
15、 驾驶员未经批准，不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶或练****驾驶；严禁将车辆交 给无证人员驾驶；任何人不得利用公司车辆学开车。
16、 驾驶员全年安全行车，未出交通事故的，给予一定的奖励。
17、 车辆管理员负责对两个停车棚的卫生情况及设施的完好性进行管理。确保车棚的整洁与 完好。
18、 管理部负责对驾驶员进行考核，将考核结果作为每月发放浮动工资的依据。对于工作勤 奋、遵守制度、表现突出的，视具体情况给予嘉奖、记功、晋级等奖励；对工作怠慢、违反
制度、发生事故者，视具体情节给予警告、记过、降级直至除名处理。
19、驾驶员应对各级领导在车内的谈话内容保密，不做对客户负面宣传。
六、本制度执行记录附表
1、 驾驶员工作内容及标准；
2、 派车单、公务车辆维护登记表（均已有胶印，表单版式未附卜
3、 驾驶员工作流程：
；
。
4、 车辆加油登记表
5、 车辆行驶公里数登记表
6、 驾驶员绩效考评表
7、 公务车辆周期维护与检查标准。
附表1
驾驶员工作内容及标准
检查项目
检查标准
1
出车前准备
阅读司机日志，了解近期公司用车情况，统筹出车线路、人员。
2
每天早上8点安全检查
a、车灯；b、水箱；C、机油；E、制动；F、车胎；G、油量；H、空调、I、核对公里 数；
发现车况若有损坏或异常，向主管报备，并登记注明。
3
做好用车登记
A、回厂公里数。B、回厂时间；C、行驶公里数。
4
每天对车辆进行清洗
1、出车回公司后及时清