1 / 27
文档名称:

2014绩效考评细则.doc

格式:doc   页数:27页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

2014绩效考评细则.doc

上传人:yzhqw888 2014/10/25 文件大小:0 KB

下载得到文件列表

2014绩效考评细则.doc

文档介绍

文档介绍:附件一:
乡镇中心学校基础目标(管理职能)考评细则
一级
指标
二级
指标
权重
考评内容
计分办法
一、




80

纪检
监察
4
1、每期组织全体教职工召开党风廉政建设会和全体党员民主生活会。(1分)
2、积极开展“四风”突出问题和教育乱收费专项整治,坚决纠正发展教育事业中损害群众利益行为专项整治。(2分)
3、及时规范办理12345公众服务热线工单。(1分)
1、。
2、根据实施力度与实施效果酌情计分。
3、延误一次扣1分。
办公室
工作
4
1、完成规定数量的市级以上教育新闻宣传任务。()
2、按要求完成图刊征订,及时上缴征订经费。()
3、按时完成信息材料、史志材料报送,每年上交一篇真实有效的调研报告。()
4、设有专门档案室,档案及时分类整理、立卷入档。()
1-3、按办公室考核办法计分。
4、。
人事
工作
8
1、%;无擅自离岗人员。(4分)
2、辖区教师培训学分达标率不低于80%;教师培训任务完成率达100%。(4分)
3、辖区学校无教师严重违反师德师纪现象。
1、%扣1-2分;有擅自离岗人员扣2分。
2、教师培训学分达标率低于80%扣1分,低于75%扣2分;教师培训任务未完成扣1-2分。
3、局纪监室认定有则该二级指标记0分。
财务
管理
8
1、专项经费下拨及时、专款专用。(2分)
2、所辖学校无违规收费现象。(2分)
3、对所辖学校财务工作每期进行一次检查。(2分)
4、对本乡镇各学校债务管理切实负责,有效控制债务,实现控债目标。(2分)
1、-1分。
2、出现问题扣2分。
3、缺一次扣1分。
4、未实现目标扣2分。
教育
审计
3
对辖区内学校一年至少有一次内审并有审计报告。
,无审计报告扣1分。
基础
教育
10
1、认真组织初中毕业学业考试和小学质量检测工作。(3分)
1、酌情计分,发生集体舞弊事件记0分。
2、按要求完成实事项目(含合格学校)建设任务。(2分)
3、每学期对辖区中小学校(幼儿园)组织一次教学检查。(3分)
4、学前教育一年入园率达到95%以上,学前教育三年入园率达到80%以上。(2分)
2、,影响上级对教育局绩效考核的记0分。
3、,。
4、。
职成
教育
4
1、辖区内幼儿园持办园许可证(含临时许可证)比例达85%以上。(3分)
2、组织本乡镇民办学校向市民办教育网投稿2篇以上。(1分)
1、每低10个百分点扣1分,扣完为止。
2、。
体卫
工作
4
1、每月督查一次辖区学校食品安全和疾病预防控制工作。(2分)
2、完全小学及以上学校都开展“体育、艺术2+1项目”活动。(1分)
3、积极开展卫生文明校园创建活动。(1分)
1、。
2、。
3、无一所学校开展创建活动记0分。
安全
管理
4
1、每学期对所辖学校幼儿园开展两次以上校车安全、校园及周边环境专项督查整治,并督促安全隐患整改到位。(3分)
2、每年度组织两次校车安全教育培训。(1分)
3、所辖学校无安全责任事故发生。(1分)
1、每缺一次扣1分,。
2、。
3、有则本二级指标记0分。
法制
关协
4
1、认真组织辖区内教师开展“六五”普法教育活动。(1分)
2、创建一所以上县级示范家长学校。(1分)
3、认真组织“美丽中国、我的中国梦”读书活动。(1分)
4、积极稳妥做好学平保险工作。(1分)
1、根据报考率和参考率计分,。
2、不合要求记0分。
3、根据组织要求计分。
4、根据参保率计分,。
计划
生育
10
1、有办公室,有牌子,制度完善,档册齐全。(2分)
2、领导班子健全,分工明确;与辖区学校签订了责任状;计生工作纳入学校绩效考评内容;每年党组专题研究计生工作2次以上;(4分)
3、辖区学校在发放寄宿生、贫困生补助时,对独生子女和农村双女户女孩实行倾斜;
1、。
2、一项不合要求扣1分。
3、一项不合要求扣1分。
4、根据计生部门反馈情况酌情记分。
(2分)
4、辖区小学定期向人口计生部门报送学生名册;(2分)
5、所辖学校无违计生育举报,或有举报但能积