IFK第4章 工资管理系统.ppt

文档介绍：第4章
工资管理系统
工资管理系统概述
工资管理系统的目标
工资管理系统业务流程
工资管理系统功能结构
工资管理系统数据流程
工资管理系统数据库设计
第4章工资管理系统
1、工资管理系统的任务
1)工资计算
2)工资分配
3)根据管理的需要提供相关的工资统计分析数据
4)及时处理职工调入、调出、内部调动及工资调整数据
工资管理系统概述
2、工资的构成与计算方法
应发工资=基本工资+工龄工资+职称工资+岗位工资+津贴+加班加点工资+奖金
扣款合计=水电费+保险费+个人所得税+迟到扣款+病假扣款+事假扣款+旷工扣款+其他扣款
实发工资=应发工资-扣款合计
工资管理系统概述
1、收集、记录和存储有关人员的基本信息,反映每个员工工资的组成情况。
2、汇总工资,反应工资结算情况。
3、分摊工资费用,并进行相应的账务处理,为正确计算产品成本、单位利润提供依据。
4、产生各种报表并进行归纳分析。
5、实现与企业信息系统的数据共享。
工资管理系统的目标
工资管理系统业务流程
工资管理系统功能结构
工资管理系统数据流程