文档介绍：-
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中青年人才培养方案实施案
“医院中青年人才培养方案〞旨在选拔一批优秀青年医务人员，通过重点资助扶持，促进青年学术骨干的快速成长，培养一批在本领域有一定影响的优秀青年人深入的研究，且有明确的研究向，取得较丰富研究成果，在本学科研究领域具有较强的竞争力，能带动所在学科临床、教学与科研的开展。
三、选拔条件
选拔者应具备的根本条件：热爱医药卫生事业，遵纪守法，有良好的职业道德、谨的治学态度，具有较强的竞争意识、创新精神和攀登科学顶峰的高尚品格及学术开展潜质，有强烈的责任感和奉献精神，有较强的团队意识。年龄在45岁以下，身体安康。此外，各培养层次还应具备以下条件：
〔一〕学科带头人
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1、具有硕士研究生以上学历或副高以上专业技术职务的医务人员。
2、治学谨，学术思想活泼。在本学科领域具有扎实而系统的根底理论和专业知识，具有较强的组织协调能力，掌握本研究向在国外的开展动态，近年来一直在*一研究向上从事研究工作，并取得一定成绩。
3、中文核心期刊上公开发表学术论文3篇以上，或SCI、EI、ISTP等收录论文1篇以上，或公开出版本专业专著、正式出版的高等医院教材。
4、主持市级以上科研工程，或作为主要成员〔排名前三〕参加省部级以上科研工程研究。
5、具备以下条件可优先考虑：
①具有博士学位〔含在读〕；
②主持省部级以上科研工程；
③获得过市级以上科研奖励。
〔二〕学术带头人
1、具有硕士研究生以上学历，或副高以上专业技术职务的医务人员。
2、系统掌握本学科的根底理论和专业知识，已形成一定的学术研究向，能够独立地在本学科前沿开展工作，有较大的开展潜力。
3、中文核心期刊上公开发表学术论文2篇以上，或SCI、EI、ISTP等收录论文1篇以上，或公开出版本专业专著、正式出版的高等医院教材中署名前十。
4、主持市级以上科研工程，或作为主要成员〔排名前五〕参加省部级以上科研工程研究。
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5、具备以下条件可优先考虑：①具有博士学位〔含在读〕；②主持省部级以上科研工程；③获得过市级以上科研奖励。
四、选拔围及程序
 1、凡属我院在职在编的医务人员均可由本人提出申请，填写"南华大学附属第二医院优秀青年人才申报表"，并提供五年来的临床、教学、科研工作的实绩材料及今后三年的临床、教学、科研方案。
2、医院专家委员会对申请者所提供材料进展审核、论证，做出政治表现、业务水平、科研成果和以及开展潜力的评定，择优推选，确定校优秀青年人才建议人选，签署推荐意见，经党政联席会审核，向全院公示一后，确定入选。
五、培养措施
1、制订拔尖人才资助方案，共分为青年学科带头人和青年学术带头人资助两个层次，其中青年学科带头人资助5名，青年学术带头人资助10名。
2、医院设立人才培养基金，对入选对象进展重点资助，一般标准为：学科带头人每人5万元，学术带头人每人3万元，医院结合培养对象实际，为培养对象制定个性化的培养案，注重培养过程，并按实际培养工程拨付资助经费。
3、优先支持培养对象与科研院所、企业合作开展横向工程研究，医院按工程所批复经费到款额给与