文档介绍：广东体育职业技术学院评建工作实施方案(讨论稿)
2008年11月
一、学习研究吃透新评估方案和指标体系
、外出培训,讲座,研究活动
《评建简报》,编辑《评建资料汇编》等

二、制定评建工作目标责任制

为确保评建工作高质量完成,按照新评估方案7个大项目,22个关键要素,8个重要关键要素进行分工,实行项目目标责任制。由项目负责人根据自己负责的项目、关键要素、重点考察内容,提出完成任务的人选,按照统一下发的项目评建任务书,将所负责的任务细化分解,落实到个人,报评建领导小组审批后执行。
具体评建任务分工根据目前学院各职能部门划分。

根据各项目评估指标要求和标准,按照校内外评审专家评定等级,对项目完成达标情况,实行奖优惩劣。评定等级分A、B、C三等,等级等数为:A级1,,C级-,项目奖惩金额=项目基数×等级等数。
学院组织两项验收自评工作和一次真正评估,均进行奖惩。按三个不同阶段项目承担的工作量,由评建办划分项目奖惩金额基数,报评估领导小组审定后执行。项目组奖惩金额由项目负责人可自主根据成员表现进行二次分配。
评定为A、B奖励金额一次性划归项目负责人支配,如评定为C级,项目所属人员处罚金从岗位津贴中扣除。
对贡献特别大的或影响大的评估,评建领导小组讨论后给予更大鼓励或惩处。
三、评建工作阶段
第一阶段:08年10月30日前,按新评估方案,分解评估指标,调整方案,重新下发任务清单,重新签订责任书。
第二阶段:08年10-12月重大,紧迫问题各项目负责人提出整改方案,尽快组织实施。
第三阶段:09年1-3月,评估办外出调研学习。
第四阶段:09年6月,对责任人进行第一次验收并发出第一次整改单。
第五阶段:09年12月,聘请专家进行试评,对责任人进行第二次验收,并发出进一步整改单。
第六阶段:2010年1月,全面组织准备评估材料,准备迎接评估,并补充跟进评估工作。
四、制定评建任务书
内容包括如下五个附件:
附件1:广东体育职业技术学院评建项目任务总体分工表(包括内容、要求及佐证材料目录)。
附件2:广东体育职业技术学院人才培养评估指标体系具体任务分工表(包括内容、要求及佐证材料目录)。
附件3:广东体育职业技术学院评估数据采集平台任务
分工表(包括内容、要求及佐证材料目录)。
附件4:广东体育职业技术学院基本办学条件达标任务分工表(包括内容、要求及佐证材料目录)。
附件5:广东体育职业技术学院特色专业剖析任务分工表(包括内容、要求及佐证材料目录)。
附件6:广东体育职业技术学院分专业汇总任务分工表(包括内容、要求及佐证材料目录)。
五、考核
由评建领导小组根据各阶段具体工作任务跟踪考核,日常考核由评建办负责。
附件1:
广东体育职业技术学院评建项目任务总体分工
一览表
项目
项目主管领导
项目责任人
领导作用
高敬萍
党办主任邓见新
师资队伍
高敬萍
人事处处长曹旭英
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