文档介绍：成都市成华区助友机电研究所
仓库管理员考核
台帐管理-考核标准
在8个工作小时内未完成进、出、退仓资料输入电脑每项扣1分;
三个月以上呆滞品,不良品未提报,帐目、单据每错误一处扣1分,每月3日提报。
工作报表未交扣2分,每延误一天上交扣1分
台帐管理-考核依据
依仓库台帐及公司稽查数据考核
依仓库提报呆滞品清单及公司稽查数据考核
依仓库台帐及公司稽查数据考核
工作质量-考核标准
材料、配品配件、工装工具等库房物资人为损坏、遗失每件扣4分;
未经领导特批未见实物便办理进仓的每件扣5分;
每月必须组织一次盘点工作未组织扣4分,盘点抽查准确率要求98%以上,每降1个百分点扣2分,每超1个百分点加2分;
库存数低于最低库存量未反馈每项扣1分;
材料必须分类分区存放、挂卡,每发现一项不符合要求扣2分。
工作质量-考核依据
依公司稽查数据考核
依月盘点表及公司抽查数据考核
出库管理-考核标准
发料时未在现场清点、未按时发料、错发、漏发每件扣1分;
成品发货单据与实物不符,每处扣2分。发货时按装箱清单出现每少装一件扣2分。
出库管理-考核依据
依生产部每日异常反馈及公司稽查考核
依发货单修改及业务接客户投诉考核
库房管理-考核标准
检验每查一处不合格项未在规定时间内整改完毕的扣2分
有在仓库吸烟发现每人次扣5分;保持库容整洁每日未做清扫整理每次扣2分。
库房管理-考核依据
依库房管理制度稽查数据考核
入库管理
考核标准:成品或材料入库仓管员未到现场核对每次扣2分。
考核依据:依公司稽查数据考核