文档介绍：新形势下如何加强企业纪检监察监督
摘要:随着我国市场经济体制的建立,企业纪检监察工作已经成为了企业工作的重要组成部分,它是实现企业创新和改革的重要保障力量。在新形势下,如何在科学发展观的指导下加强企业纪检监督监察工作值得引起广泛思考。本文从企业纪检监察工作存在的问题出发,分析了现阶段企业纪检监督监察工作仍然在思想意识上、执行力度上、工作队伍上存在薄弱环节,只有更好的解决这些问题,才能促进企业纪检监督监察工作有序健康的开展下去。
关键词:企业;纪检;监督;监察
一、企业纪检监督监察工作存在的问题
(一)缺乏企业纪检监督监察工作的正确认识,难以发挥工作实效
现如今,在市场经济体制下,企业的竞争更为激烈,大部分企业都将工作的重点放在了如何促使企业快速的扩张市场范围和获得更多经济利益上,因此生产经营的环节也就成了企业公关的重点。而企业纪?z监督监察工作是对企业各个环节一种考察,过于严格的企业纪检监督监察工作会加重企业工作人员的心理负担,同时大部分员工都认为没有必要过分的开展企业纪检监督监察工作,在思想意识上的反对就已然造成了企业纪检监督监察工作效率的降低。
(二)纪检监督监察体制缺乏时效性,检察监督不到位
尽管绝大部分的企业都建立起了企业纪检监督监察工作体系,但是实用的内容并不多,缺乏时效性。大部分的监督监察制度不符合企业的实际情况,而只是参考了大多数企业的内容,无法根据自身的情况去改革和创新。在工作中,企业纪检监督监察工作人员也是效率低下,极少做到事前监督,往往都是在发生情况后才后知后觉采取措施,甚至许多案件都没有及时进行查处。
(三)纪检监督监察队伍薄弱,综合素质较低
一些大型企业有专门的纪检监督监察部门,即便是没有专门的部门也配置了监管专员。由于企业将纪检监督监察工作并没有放在重要地位上,直接导致大部分工作人员缺乏工作热情,工作效率低下,甚至于他们本身对政策和理论的学习力度就有所缺乏。还有许多企业都没有配置专业的纪检监督监察工作人员,仅仅是其他岗位上指派过来的临时人员,根本不懂得如何进行监督和监察,空有职位而无职权。
二、企业纪检监督监察工作的改进建议
(一)明确纪检监察工作职责
缺乏明确的工作职责,就会导致无法顺利落实相应的权利。企业纪检监督监察部门的领导干部应当坚持实事求是的工作态度,明确企业纪检监督监察工作职责,坚持解放思想、实事求是的精神,将马克思主义相关理论和观点运动到企业纪检监督监察工作中来,通过理论与实践的结合来实现工作的顺利开展。在此过程中,领导必须保持以身作则和清正廉洁的工作作风,做到自重、自省、自警、自励,树立起企业纪检监督监察工作的榜样,接受下属员工的监督,带头反对滥用职权。
(二)加强纪检监察工作队伍的建设
加强企业纪检监督监察工作队伍建设,才能从根本上保障企业纪检监督监察整个队伍的业务能力。首先,必须加强干部管理,对关键职位的人员进行集中培训和教育,特别是人事、财务等重要的职能部门,要培养他们清正廉洁的工作思想,树立正确的人生观和价值观,培训的方式可以是会议、思想教育、集中学习等方式。对于上班时间不务正业,不按时上下班,不遵守工作纪律的人员一律实行通报批评,严重者做开除处理。其次,对于重要事项的监管和监督,要让职工人员进行全方位参与进来,对其中的问题进行反馈和处理,保证领