文档介绍：2012年村级党建目标考核评分细则
类别
序号
分值
考核要点及分值分解
考核办法
考评
得分
落
实    工作     责任     机制11分
1
2
制订创建“五个好”村党组织规划和年度计划;有目标、有措施,并得到落实。无计划不得分,未落实扣1分。
查看支委、支部会议录及资料(规范文本,可做党务公开内容)
2
3
村第一书记或书记向党员大会述职,并评议;半年和年底各一次。。
查看支部会议录
3
3
村委会向村党组织、村民代表会议汇报工作:前者半年1次,后者一年1次,少一次扣1分。
查看支委或支部会议录、村民代表会议录
4
3
开展结对共建工作:村党组织、党员与机关党组织、党员开展了共建承诺,建立结对共建活动制度、帮扶制度和共创年度计划,活动正常,成效明显。未开展不得分,未签订承诺书扣1分,未建立制度扣1分,无成效扣1分。
查看支部会议录、资料
村级    班子    建设12分
5
7
按要求开展创先争优活动,未召开动员会扣1分,未成立组织扣1分,无方案扣1分,未开展承诺扣2分,承诺未公开上墙扣1分,未开展承诺兑现评议扣1分。
查看会议录、资料
6
2
召开民主生活会(村两委成员参加):每年一次,认真开展批评与自我批评。未召开不得分,召开走过场,酌情扣分。
查看会议录(参会人员每人都有发言)
7
3
村两委关系:班子整体功能发挥作用明显,关系协调。班子不健全扣1分,班子不团结,关系不协调,工作无成效酌情扣分。
查看资料,调查走访
 
 
 
 
 
党员    干部     队伍    建设27分
8
5
党员发展:每年发展党员1名,培养积极分子2名;实行两次公示、联名推荐、票决制,做到比例合理、材料齐全、手续完备、审批及时。未发展党员扣3分,未培养积极分子扣2分;资料不全、手续不备、程序不规范酌情扣分。
查看支委、支部会议录、资料(入党申请书、积极分子登记表、自传、考察表、志愿书、政审材料、思想汇报、两次公示表、三种推荐表、表决票等)
9
5
坚持党组织、党员活动制度:每月一次支委会,每季度一次支部会,每年召开一次组织生活会(全体党员参加);每年评议党员一次;党员学录,确定党员活动日,并正常开展活动。会议3分,,扣完为止;未开展评议扣1分,未确定党员活动日扣1分,。
查看会议录、资料
10
2
建立党内激励、关怀、帮扶机制:建立老党员、老村干和贫困党员档案。无档案扣1分,上级资金未按要求发放扣1分。
查看会议录、资料
11
2
流动党员管理:有登记簿,每季度进行一次摸底上报更新,“活动证”发放及时,明确联系人,党员每季度有汇报记录,对返乡党员就业创业提供服务帮扶。调查摸底不准确扣1分,流动党员未定期汇报酌情扣分。
查看支部会议录、资料(登记表、管理联系卡)
12
5
党员中心户管理:每户每年学习或培训不少于6次、收集党员群众意见或建议不少于10条、帮助党员群众解决实际问题不少于10件、组织学员群众开展活动不少于5次,实行动态管理,好的表彰,差的调整。无中心户扣1分;学习1分,,扣完为止;收集意见1分;为民解难1分;开展活动1分,按比例扣分。
查看会议录、资料
13
2
党报党刊征订工作:按时完成征订任务,资金足额到位。未完成任务不得分。
查看上交资金
14
3
党员电教:有制度、有标牌,设备齐全、完好,专人管理;利用电视上网终端,每月培训不少于1次,积极向组织办提供党建信息。无电教室扣1分;播放1分,,扣完为止;未上报信息扣1分。
查看实物、会议录
15
3
党费收缴;按时足额缴纳党费。未按时上缴扣2分,未足额上缴扣1分。发现有挪用党费现象不得分。
查看收据
选派工作5分
16
3
选派干部制度化管理;落实考勤、请销假、工作日志等制度,培养了1-2名继任书记人选,选派村经济社会发展取得明显成效,
查看资料、支委会议录
“六句话”得到落实。制定制度1分,继任书记1分,效果1分,酌情扣分。
17
2
专项资金及争取的资金使用情况;专项资金投向合理、作用明显,争取到的资金及时足额到位。未按要求投放扣1分,效益不明显扣1分,未争取资金扣1分。
查帐
小康建设10分
18
3
制订集体经济发展规划和年度实施计划;有措施、有目标,并得到落实。无计划扣1分,未落实扣2分。
查看两委会或村委会议录
19
2
村年集体经营性收入;收入稳定,力求达