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文章标题:县政协机关保持党员先进性长效机制建设工作总结
县政协机关保持党员先进性长效机制建设工作总结
自去年2月开展党员先进性教育活动以来,县政协机关党支部为以推进**县政协规划化、程序化和制度化建设及促进机关各项工作为出发点,扎实开展了保持共产党员先进性教育和巩固扩大教育成果"回头看"活动。今年根据乌党先组发〔2013〕
03号文件精神,并结合年初十一五规划的讨论,又组织机关开展了保持党员先进性长效机制建设讨论工作,现将政协机关保持共产党员先进性长效机制建设工作总结如下:
一、指导思想
以邓小平理论、"三个代表"重要思想、党的十六届五中全会精神为指导,围绕十一五规划和县委十一届九次全委扩大会请支持原创网站文秘114网议中心目标,以解决群众切身的实际困难、群众关心的难点、热点问题为出发点,以党员互相监督、建立和完善各种工作机制、制度为主要手段,以保持和体现党员先进性为重点,进一步完善"党员长期受教育,群众长期得实惠"的长效工作机制,始终坚持党要管党、从严治党的要求,不断提高党员队伍的整体素质。
二、目标
1、围绕县委政府中心工作以及人民群众关心的热点、难点问题,认真履行好政协职能。
2、改进和加强民主监督工作,努力为增强民主监督实效做好服务。
3、加强对委员的组织学。
4、密切与人民群众的联系,充分发挥政协委员的作用。
5、进一步加强机关自身建设,提高工作水平和为人民服务的本领。
6、深入开展"党员奉献日"活动,提高机关党员义务服务的质量和水平。
三、保证措施
为巩固先进性教育活动成果,建立使党员长期保持先进性的长效机制,按照"努力探索使广大党员长期受教育、永葆先进性的长效机制"的要求,积极探索和建立有效的保持党员先进性的长效机制。我们主要采取了以下措施:
一、加强组织领导,建立领导责任长效机制
首先是明确领导责任。机关主要负责同志履行第一责任人的职责,并实行目标责任制和责任追究制。其次是强化约束。加强日常管理工作和先进性教育的成果与党员干部年度的考核评先评优挂钩,与干部的提拔任用挂钩。
二、增强党性,建立学习长效机制
一是有针对性的拓展学习内容。突出加强理想信念教育,增强党员为构建和谐社会和十一五规划提出的各项目标而奋斗的信心;加强形势教育,增强党员为建设社会主义新农村保持先进性的紧迫感;加强能力教育,增强党员搞好本职工作、做本文原创网站为文秘114网好服务、提高为民办事、解决问题的本领;二是改进方法,提高效率,。主要采取集中学习、专题辅导、相互讨论、交流和领导干部上党课等学习培训方式,又采取组织党员到基层开展调查研究、进行"访贫问苦"、"送温暖、献爱心"活动,增强学习培训的灵活性。三是进一步健全完善制度。建立和落实党员定期(每周五下午)学习培训制度,使学习培训纳入制度化轨道,确保广大党员干部及时、长期、经常、有效地接受教育。建立健全学习培训成果运用制度,促进广大党员参与学习培训的自觉性和主动性。
三、加强管理,建立严格考核与成效考评机制
在平时管理的基础上,特别是在平时考核上,把领导点评、干部职工互相考评与民主考评结合起来,特别是以民主考评为主,以领导、群众的满意度为基本依据。并将考评具体量化,公开考评结果,注