文档介绍：营销部工资方案及提成方案营销总监基本工资:元/月提成:营销部月总业绩提成%1。带队主管基本工资:元/月提成:本队营销经理总业绩提成2%营销经理基本工资:元/月所有人员提成方案(包括营销总监和带队主管)方案一:业绩底薪提成总计一万250010%3500元两万250012%4900元三万250014%6700元四万250016%8900元五万250017%11000元六万250018%13300元七万250019%15800元八万250020%18500元注:业绩每递增一万,提成也递增2%封顶百分之30方案二:业绩底薪提成总计两万以下无15%2500元以下两万以上2000元15%4500元以上三万以上2500元15%7000元以上四万以上3000元15%9000元以上五万以上3500元15%11000元以上六万以上4500元15%13500元以上七万以上5000元15%15500元以上八万以上5500元15%17500元以上注:月业绩每增加一万,底薪增加500元,提成不变。方案三:业绩底薪提成总计一万无10%1000元两万无10%2000元三万5000元10%8000元四万5000元10%9000元五万5000元10%10000元六万5000元10%11000元七万5000元10%12000元八万5000元10%13000元反扣机制:业绩底薪5000元反扣底薪提成总计低于三万20%4000元10%约6000元低于两万五40%3000元10%约4000元低于两万60%2000元10%约3000元低于一万五80%1000元10%约2000元备注:提倡全员营销,除营销部门以外其余工作人员定酒吧大厅消费可提取15%提成本文档部分内容来源于网络,如有内容侵权请告知删除,感谢您的配合!