文档介绍：心理资本虽表
下面有一些句子，它们描述了你目前可能是如何看待自己的。请采用下面的量表判断你同意或者不同意这些描述的程度。
1=非常不同意
=不同意
=有点不同意
4=有点同意
5=同意
6=非常同意
我相信自己能分析长远的问题，并找到解决方案。
与管理层开会时，在陈述自己工作范围之内的事情方面我很自信。
我相信自己对公司战略的讨论有贡献。
在我的工作范围内，我相信自己能够帮助设定目标 /目的。
我相信自己能够与公司外部的人（比如，供应商，客户）联系，并讨论问题。
我相信自己能够向一群同事陈述信息。
如果我发现自己在工作中陷入了困境，我能想出很多办法来摆脱出来。
目前，我在精力饱满地完成自己的工作目标。
任何问题都有很多解决方法。
眼前，我认为自己在工作上相当成功。
我能想出很多办法来实现我目前的工作目标。
目前，我正在实现我为自己设定的工作目标。
在工作中遇到挫折时，我很难从中恢复过来，并继续前进。（ R）
在工作中，我无论如何都会去解决遇到的难题。
在工作中如果不得不去做，可以说，我也能独立应战。
我通常对工作中的压力能泰然处之。
因为以前经历过很多磨难，所以我现在能挺过工作上的困难时期。
在我目前的工作中，我感觉自己能同时处理很多事情。
在工作中，当遇到不确定的事情时，我通常期盼最好的结果。
如果某件事情会出错，即使我明智地工作，它也会出错( R)
对自己的工作，我总是看到事情光明的一面。
对我的工作未来会发生什么，我是乐观的。
在我目前的工作中，事情从来没有像我希望的那样发展。( R)
工作时，我总相信“黑暗的背后就是光明，不用悲观”。
来源：弗密德？卢森斯等著，李超平■译，《心理资本：打造人的竞争优势》，中
国轻工业出版社(万千心理),2007, 221-222
自我效能：1-6道题
希望：7-12道题
韧性：13-18道题
乐观：19-24道题
注释：R代表该题需要反向计分
办公室卫生管理制度
一、主要内容与适用范围
1 .本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。

二、定义
1-公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫；
：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
公共区域环境卫生应做到以下几点：
保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。
保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。 4 ) 保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。
保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。 7) 垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理，无溢满现象。
办公用品的卫生管理应做到以下几点：
办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。