文档介绍：幼儿园老师培训计划,幼师培训计划范文幼儿园老师培训计划

　　幼儿园师德师风培训计划
　　一、指导思想
　　为了树立文明的行业新风，科学规范地带好班、上好课，深入规范广大老师的日常行为，并使老师的行为有所依从，从而逐步造就一支师德高尚、业务精湛，爱岗敬业，奉献为乐的一流的老师队伍，为创立特色名校打下坚实的基础。
　　二、详细内容
　　依据上级教委要求，结合本园实际，确定今年暑期对我园老师师德培训方面的内容为：浙江省保教指南和幼儿园老师行为规范，详细安排以下：
　　1、加强宣传,营造气氛。
　　学校要广泛经过校园网、墙报板报，横幅等宣传形式，广泛宣传老师行为规范标准和保教指南的相关要求。引导老师重视本身的修养，即选择老师就要全力倾注教育事业。经过宣传，使每个领导和老师真正认识到师德建设的主要性，把师德建设当成是永远不变的工作关键来抓。切实提升老师行为规范意识和职业道德意识。
　　2、认真学****增强责任感。
　　暑期集中组织本园老师进行师德培训系统学****平时利用每七天一黄昏，引导广大老师树立为人师表、愿意奉献的良好道德观，做到爱岗敬业、礼貌待人，利用正确的儿童观面向孩子，以游戏化的形式和孩子宽松对话。全方面落实实施保教指南和纲要精神。
　　3、剖析问题，开展自查。
　　在开展师德教育的基础上，集中开展一次师德师风自查自纠活动。要求每一位老师全部要对照老师行为规范和保教指南要求的内容，认真查找师德师风方面存在的差距和不足，写出自查自纠汇报，对问题的详细表现、危害和产生问题的原因全部要作出深入细致的剖析，明确以后整改和努力的方向。
　　4、正面引导，提升水平。
　　在师德建设活动中，发觉和挖掘身边的优秀师德经典，并做好学****和宣传工作。要宣传师德标兵事迹，组织老师向标兵看齐学****活动，形***人讲求高尚师德，文明做人、礼仪待人的良好园风。
　　5、加强监督，奖惩并用。
　　①幼儿园将深入强化检验监督机制，发挥网站的作用，接待和受理师生和家长对师德师风方面的投诉和举报并严厉查处。
　　②幼儿园要开展学生评师德、家长评师德、社会评师德等评议活动。每十二个月年底考评，进行一次师德师风的专题考评，并将考评情况记入老师个人考评档案。
　　③实施师德"一票否决制"。对师德考评不合格者，要给予批评教育，晋级评职评优、奖惩首先看师德，实施师德"一票否决制"。
　　三、集体培训日程安排
　　1、7月24日幼儿园老师行为规范的学****相互实地角色演示。
　　2、7月25日保教指南的学****案例分析。
　　3、7月26日：保教指南的学****对教学中常见问题剖析。
　　4、7月27日早晨分组研讨，日常行为中存在的问题和改善方法。
　　下午集体交流：你下学期将怎样做一个优异或合格的新世纪幼儿园老师以怎么样的态度面对和处理一日活动各步骤？
　　参与人员：全体老师16人，另加行政园长、业务分管、保健员共17人参训。
　　讲课老师：钱xx
　　作业：围绕老师行为规范和保教指南，认真反思自己存在的问题和不足之处，写出自查自纠汇报。形式不限。
　　幼儿园骨干老师培训计划
　　一、指导思想
　　以当代化教育观念为指导，以幼儿园教育指导纲要精神为根本，围绕新教材，以人为本，以发展内涵为宗旨，全方面推进素质教育，大力开展以培训全体老师