文档介绍：.
正规雇佣合同
正规雇佣合同1
　　甲方：
　　法定代表人：
　　地址：
　　乙方姓名：
　　性别：身份证号码：
　　户籍所在地：省〔市〕区〔县〕街道〔乡镇〕村，居住地：邮政编码：联系乙方从事特种作业的，必须按国家规定对乙方进展专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。
　　第五条劳动纪律
　　1、甲方根据国家有关法律、法规、规章制定健全内部规章制度和劳动纪律。
　　2、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
　　3、乙方假设擅自请他人代岗等违反规章制度和劳动纪律的，除甲方有权依照有关规章制度予以处理外，所造成的一切后果均由乙方自己负担。
　　第六条劳动合同终止
　　1、本合同期限届满应即终止执行。
　　2、法律、行政法规规定的其他情形。
　　第七条本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规规定执行。
　　甲方(盖章)：乙方(签字)：
　　负责人：身份证号：
　　年月日年月日
正规雇佣合同3
　　甲方：〔以下称甲方〕
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　　乙方姓名：〔以下称乙方〕性别：身份证号码：
　　户口所在地地址：
　　根据工作需要，依据有关法律、法规、遵守平等、自愿、公平和老实信用原那么，经双方协商一致，签订本雇佣合同，共同遵照执行。
　　一、工作内容：
　　1、工程名称：
　　2、根据甲方工作需要，乙方同意承当位〔工种〕工作。
　　二、雇佣期限：
　　1、雇佣期限选择方式〔以下两种选择一种，选中的打勾〕：
　　〔1〕〔〕本雇佣期限为个月。
　　自________年____月____日生效，至________年____月____日终止。如双方需要，可以在本雇佣期满前一个月协商续签合同。
　　〔2〕〔〕本合同期限以完成约定的岗位〔工种〕工作完成为止。
　　三、劳务报酬：
　　1、甲方支付乙方劳务报酬的标准为元〔月、天、小时〕，每月____日前现金支付上月劳务报酬。
　　2、甲、乙双方对劳务报酬的其他约定：除约定的劳务报酬外，非甲乙双方协商约定的其他工作内容甲方不予支付任何劳务报酬。
　　四、甲、乙双方的权利和义务：
　　1、甲方的权利和义务：
　　〔1〕甲方根据生产〔工作〕需要和本单位的规章制度及本合同各条款约定，对乙方进展管理。
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　　〔2〕甲方可根据生产〔工作〕需要以及乙方的工作表现和能力，适当调整乙方的岗位〔工种〕。
　　〔3〕甲方应保护乙方的合法权益，按合同约定支付乙方的劳务报酬。
　　〔4〕甲方应做好乙方上岗前的平安教育和岗前培训，并提供符合平安、卫生要求的作业条件及劳务保护用品。
　　2、乙方的权利和义务：
　　〔1〕乙方在务工期间的各项行为应遵守公司及工程部的各项规定。
　　〔2〕乙方应严格遵守甲方的各项规章制度及操作规程。
　　〔3〕乙方施工质量应符合甲方要求以及有关标准和技术标准。
　　〔4〕乙方进入施工现场前应自觉承受岗前培训，并取得培训合格证书。
　　〔5〕乙方有遵照本合同约定按时足额获取劳务报酬的权利。
　　〔6〕乙方有权拒绝违章作业指令，对他人违章指挥和作业有权劝阻和制止。
　　五、合同的变更
　　双方协商一致，方可变更本合同有关内容，变更后的合同或合同附件由双方签字生效。本合同对变更另有规定的，从其规定。
　　六、合同的终止与解除：
　　1、发生以下情形之一，本合同终止：
　　〔1〕本合同期满的；
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　　〔2〕双方约定的终止条件出现的；
　　〔3〕甲方破产、解散或者被撤消的；
　　〔4〕乙方死亡的。
　　2、乙方有以下情形之一，甲方可以解除合同：
　　〔1〕严重违反甲方劳动纪律或操作规程的；
　　〔2〕严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
　　〔3〕被依法追究刑事责任的；
　　〔4〕不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；
　　〔5〕劳务合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳务合同达成协议的；
　　〔6〕法律、法规规定的其他情形。
　　3、甲方有以下情况之一，乙方可以解除合同：
　　〔1〕甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
　　〔2〕甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；
　　〔3〕甲方提供的工作条件和卫生条件恶劣，严重危害乙方身体安康的。
　　4、本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作移交给甲方。
　　七、争议解决的方式：
　　甲乙双方在履行本合同中发生争议，可协商解决。协商不成，可直接向人民提起诉讼。
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　　八、其他：
　　1、甲、乙双方需