1 / 10
文档名称:

学习打造执行卓越团队总结心得.doc

格式:doc   大小:21KB   页数:10页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

学习打造执行卓越团队总结心得.doc

上传人:wz_198614 2019/6/20 文件大小:21 KB

下载得到文件列表

学习打造执行卓越团队总结心得.doc

文档介绍

文档介绍:学****打造执行卓越团队总结心得宁阳县第一人民医院“打造卓越团队”学****班心得体会柒开得胜队队长如果我要问:“医患之间的关系最重要的环节是什么?”可能有的人马上会想到:治疗、输液、手术等名词,甚至有人还会联想到医疗费等敏感词汇。今天,我要告诉大家:医患之间最重要的环节是沟通! 你看,病人就诊时需要沟通,诊疗结束时要沟通,病人住院后需要沟通,为病人治疗前要沟通,检查前要沟通,手术前、手术后、病情转化时。。。全都需要沟通。可以这么说,沟通无处不在,也可以这么说,沟通比治疗比手术还重要。据资料统计,80%以上的纠纷都是因为沟通不对位引发的。那么请问:沟通重要吗?有多重要啊?相信大家都已经有答案了。今天我要讲的是我在“打造卓越团队”学****活动中所掌握的一项技能:沟通的技巧。首先,与人沟通时你的表情要严肃,态度要真诚,这样才能给人以信任感,让人切实感受你的认真与诚恳,感受到你对他人的认可与尊重。第二,沟通时要注意适当调整与对方的位置关系,尽量采用同一高度的坐位,并且避免面对面的关系,最好是肩并肩平行坐位,45度斜对坐也可。这样,就可以很快拉近彼此的距离,避免对立。第三,沟通时要会诱导,还要注意语法。比如,我非常理解你目前的情况,同时,咱们面临最大的问题是一块研究一下病人下一步的治疗方案。如此,很快就能与患方形成一种关系,咱们是一个团体,咱们是共同解决患者的问题的。假如你不懂得技巧,直接说:我非常理解你的心情,但是,你要面对现实,你后面的事情还不少呢,以后你想怎么治疗呢?相信家属当场就会急了, 怎么治疗是你医生的事,你怎么来问我呢?相信矛盾瞬间就会激化。第四,你要善于聚焦,就是要找准问题的焦点,迅速找到问题的切入点,适时转移患方的注意力。比如,一位肿瘤病人术后三个月复发了,家属老纠缠你复发的问题,你就要委婉地告诉他,肿瘤术后多长时间复发是小问题,现在我们来共同研究一下下一步的治疗方案才是关键,然后你再给他讲,肿瘤复发不是手术的问题,手术只是一种治疗方法,却不是治愈的手段,肿瘤复发是因为患者的免疫力不行了,不履职了,就像路上的交通警察不履职了,那闯红灯的人不就越来越多吗?很合适地转移了他的注意力,患者一听,还真是这么一回事,火一下子消了。第五,你要时刻牢记,你与患者沟通的目的是要与他:达成一致。你不是来和他吵架的,不是来据理力争的。有的人一看病人或家属气势汹汹、又叫又骂的,解释不了两句就和患方对骂开了,甚至上演全武行,这是我们想要的结果吗?遇到这种情况,你要保持冷静,等他发泄完了再和他交流,他还会和开始一样凶吗?还有,这种情况下,一般患方不会是一个人独自来的,你可以将视线转移到别的家属身上,因为他同样是患方的重要的一员,往往他可能就成为问题解决的突破口了。第六,你与患方前期达成一致后,一定要适时跟进。不要置之不理,以为万事大吉了。不管你术前沟通如何到位,术后一定要再次沟通;对有问题的患者,不管你当时沟通的如何到位,当天下班前,次日一定要及时跟上,直到将矛盾等问题化解于无形。很多时候,患方要的是你的态度,即便你医术不精。查房时,不要搞形式主义,不要只关心病情,而忽略了病人,你要牢记,你救的是人,然后你治的才是病。不然,病人就会埋怨你这个大夫或护士太冷漠了,天知道纠纷什么时候就会降临到你的头上。总之,沟通是一种技能,是一种艺术,更是锻炼你社交能力的试金石。不要看到家属或病人有

最近更新

2024年湖南汽车工程职业学院单招职业适应性测.. 54页

2024年湖南省郴州市气象局事业单位招聘4人历年.. 279页

2024年湖南邵阳市城步县事业单位招聘32人历年.. 60页

2024年甘肃省兰州市安宁区质监局招聘5人历年高.. 276页

2024年白城医学高等专科学校单招职业适应性测.. 56页

2024年福建省厦门市事业单位招聘37人历年高频.. 283页

2024年福建省福州市人民防空平战结合管理处招.. 89页

2024年贵州交通运输厅系统事业单位招聘324人历.. 60页

2024年贵州毕节市七星关区事业单位招聘74人历.. 280页

2024年贵州省三穗县事业单位招聘44人历年高频.. 89页

2024年贵州省平塘县事业单位招聘14人历年高频.. 288页

2024年贵州省织金县事业单位招聘160人历年高频.. 283页

2024年锦州师范高等专科学校单招职业适应性测.. 58页

创设医学人文素质教育的实践平台 33页

2024年黔西南民族职业技术学院单招职业适应性.. 56页

内蒙古包头市事业单位招聘考试(职业能力倾向.. 148页

安徽省滁州市选调生考试(行政职业能力测验).. 149页

山西省太原市事业单位招聘考试(职业能力倾向.. 147页

山西省阳泉市事业单位招聘考试(职业能力倾向.. 148页

河北省沧州市选调生考试(行政职业能力测验).. 150页

河南省焦作市选调生考试(行政职业能力测验).. 147页

湖南省长沙市选调生考试(行政职业能力测验).. 148页

小学科学教科版六年级下册期末测试题3(2024春.. 4页

研讨发言:让学习之风、朴素之风、清朗之风成.. 3页

数字乡村试点方案 3页

钡盐中钡含量的测定(沉淀重量法) 6页

林州市庙会时间表 9页

提速道岔的三种状态及其电气参数 7页

海水中可溶性磷酸盐的测定最新版 4页

双缸发动机设计CAD图纸三维图纸说明书 40页