文档介绍：监理公司行政丶监理人员考核表
_____________________工程
办公室人员考核表
被考核人: 考核人:
考核时间:
项目
分值
考核内容
扣分
得分
考核依据
工作态度
26>0
1)热情为一线监理人员服务。认真履行岗位职责,责任心
强:(10分)
2)服从领导,经常汇报工作:(5分)
3)团结协作,具有团队精神;(5分)
考核要以有关规章制度和本人实际工作表现为依据,逐项认真考核。
本表可根据实际分工增加条目。
行政管理
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1)负责驻地办文件的收发、传递,按照有关规定进行监理
行政文件(来往函件、协议、报告、批复、会议纪要、监理月报、监理报告)的整编、归档工作。工作作应认真负责,避免差错(15分,有差错扣3分/次)
2)负责驻地办监理人员的考勤,并定期公布考勤结果(5
分,无考勤,全扣;考勤不全或不定期公布,扣3分)
3)负责驻地办文件、报告的打印、复制。要求快捷、准确,
满足监理工作需要(10分,有差错或不及时扣2分/次)
4)负责微机、通讯设备、耗材及其它办公、生活用品的日
常管理工作。要加强设备用品维护,降低成本开支(15分,
设备用品完好率不高、失窃或维护费用居高不下,酌情扣分)
5)负责驻地办财务管理和清单发放(5分,无帐目,全扣;
帐目不清,扣3分)
6)负责驻地办与业主、总监办等参建各方的对外联系,代
表驻地办参加业主组织的非业务性活动(5分,应事事有落
实,否则酌情扣分)
7)根据监理工作需要,提供其他后勤服务,以保证监理工
作正常开展(5分,后勤服务不能满足要求,扣2分/次)
遵章守纪
10
严格遵守公司制定的职业道德规范、监理工程师守则和各项规章制度,没有任何违纪行为;(有一次违纪,全扣)
总分
100
核定
_____________________工程
绿化专业监理工程师考核表
被考核人: 考核人:
考核时间:
项目
分值
考核内容
扣分
得分
考核依据
工作态度
20
1)严格监理,热情服务。认真履行岗位职责,责任
心强;(10分)
2)服从领导,经常汇报工作;(5分)
3)团结协作,具有团队精神;(5分)
考核要以监理文件、原始记录、计量报表以及工程文件、会议纪要
等文字记录、有关规章制度以及业主、施工单位的意见为依据1>.逐项认真考核。
测量监理
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1)全面熟悉合同条款、规范、设计图纸。
2)审查施工单位的种植方法,必要时要求其在开工
前做野外试验(15分,无审查记录,全扣)
3)审查施工单位提供的植物种类、规格、数量和种
植位置是否符合图纸规定和规范的要求(25分,无审
核记录全扣;审查错误扣5分/项)
4)严格控制施工质量,检查施工单位是否按图和规
范的要求进行种植(20分,无巡视检查及记录,全扣)
5)在全部工程竣工前,应要求施工单位对植物进行
有效的管理,使植物保持良好的生长状态(15分,植
物生长不良,管护不利,酌情扣分)
遵章守纪
10
严格遵守公司制定的职业道德规范、监理工程师守则
和各项规章制度,没有任何违纪行为;(有一次违纪
全扣)
总分
100
核定
_____________________工程
交通专业监理工程师考核表
被考核人: 考核人:
考核时间:
项目
分值
考核内容
扣分
得分
考核依据
工作态度
20
1)严格监理,热情服务。认真履行岗位职责,责任
心强;(10分)
2)服从领导,经常汇报工作;(5分)
3)团结协作,具有团队精神;(5分)
考核要以监理文件、原始记录、计量报表以及工程文件、会议纪要等文字记录、有关规章制度以及业主、。
交通监理
70
1)全面熟悉合同条款、规范、设计图纸。
2)审查进场材料的出厂合格证及产品说明书。无生产
厂家、无出厂合格证及产品说明书的材料不得进场(20
分,三无产品进场,全扣)
3)对所有进场材料进行外观鉴定检查,不得使用尺寸
不符、表面粗糙等缺陷产品(5分,无检查记录或使用
了缺陷材料,全扣)
4)开工前,应按规范进行相关项目的试安装检验,合
格后,才能允许全面开工(10分,无试安装检验,全扣)