文档介绍:成都****有限公司
文献编号:
员工年终分红分派方案(暂行)
制定
审批
第一章 总则
第一条 为了建立公司与员工良好合伙与发展目的,体现公司经营利润共同分享理念,实现公司与员工共赢局面,特制定经营年度分红分派方案(如下简称:年度分红)。
第二条 本方案按照奖勤罚懒、效率优先兼顾公平原则进行奖金分派。
第三条 如下人员不参加经营年度分红分派方案:
公司副总经理以上级别人员;
实际工龄未满12个月人员(销售人员除外);
年度绩效考核或业绩未达到人员;
实****生、兼职人员及顾问;
已离职人员。
第二章 年度分红分派比例
第四条 公司每年拿出年度经营净利润10/110,作为公司“年度分红”。
第五条 年终分红奖金提取,需满足如下状况:
经营年度内公司总营业额不低于500万;
当年经营利润正增长,且利润增长率不不大于8%。
阐明:如经营利润增长率不大于8%,奖金则累积到下一种经营年度一起发放。
第三章 年终分红计算方式
第六条、员工分红比例按照该员工在一种自然年内年度总工资额在该自然年内公司工资总 额内所占比列计算
第四章 年终分红奖金发放时间
第七条 年度分红于每年1月30日和3月31日分两次以钞票方式发放,第一次发放50%,第二次发放50%。
第五章 附则
第八条 本制度为《薪酬管理制度》补充内容,规定中有不一致处,按本制度执行。
第九条 本制度自发文之日起施实。
第10条 本制度由人力行政部制定并负责解释。
我就在旁边静静地呆着,不言不语,生怕惊扰这静谧美好,惟愿时光驻留,变成永恒回忆;惟愿几十年后,两鬓斑白咱们依然携手坐在阳台上,不谈悲喜,只闻花香。
携手日子总是温暖多过于寒冷,欢笑多过于失意,此时此刻,感恩日子温润让自己满足。一种人独立,两个人扶持,让光阴有滋有味,富有弹性。
时光清浅,流年素淡,携挽着光阴同行,缠绕着故事与共。酸甜苦辣和油盐酱醋茶生活让日子交织着烟火味,感受生活踏实和柔韧。
时光如梦,梦里梦外总是有许多憧憬美好,执着这份美好,烟火生活在平淡中闻到花香,茶香和米香。
静坐时光,把喧嚣关在窗外,悠然恬淡。一缕缕柔风也会温润流年,一轮明月也会涌出丝丝柔情。
岁月静好,与君语;细水长流,与君同;时光如水,与君老。
相伴时光,简朴微笑着,从容平淡着。如若真心,那份灵犀,那份