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仓库管理员考核表
姓名：部门：考核日期：年月日
序
考核项目
号
1
台帐管理
2
3
4
5
6
工作质量
7
8
9

考核标制度
12
不乱发牢骚和怨言，团结同事
依据公司规章制度
职业道德
13
在接送客户时不发表恶意言论影响公司形象
依据公司规章制度
14
接待工作中尊重用车人员和客人
依据公司规章制度
15
按规定做好车辆的定期维护保养，自检自修和出车检查
依据车场保养手册
维修保养
16
做好自己保养车辆的年审工作
依据车场保养手册
17
运输标准
产品运输中外包装是否完好
依据包装作业指导书
18
作业要求
内部包装按包装标准包装，违法一次扣
5
依据包装作业指导书
19
个人执行
自觉落实完成职责内的工作，
依据管理部
6S稽查数据考核
管理
20
团队管理
积极主动配合协助其他成员完成工作
依据管理部
6S稽查数据考核
合
计
核准：
审核：
制表人：

5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
100
员工：
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仓库叉车工考核表
姓名：部门：考核日期：年月日
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10
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序
考核项目
考核标准
号
遵守公司规章制度，每违反一次扣
2分
2
不服从仓管的工作安排，行动拖拉，发现一次扣
2分次
工作态度
团队中不主动帮助他人工作，发现一次扣
2分
3
4
接受命令后不配合团队其他同事工作，发现一次扣
2分
5
按时完成安排的工作（今日事今日毕）
，未完成一次扣
2分
6
按照规范操作，劳保穿戴齐全，发现违规一次扣
1分
工作质量
7
出现消极怠工，发现一次扣
2分，
8
出现叉车碰撞事件和事故，发现一次扣
2分
9
每天下班前清洁卫生，发现一次未保养扣
2分
个人素养
10
叉车日常点检记录、维护和故障上报，未处理一次扣
2分

考核依据
依据仓管工作记录
依据仓管工作记录
依据仓管工作记录
依据仓管工作记录
依据仓管工作记录
依据仓管工作记录
依据仓管工作记录
依据叉车现状
依据巡查记录
依据巡查记录

考核最终评比得