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女职工专项合同
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女职工权益保护专项集体合同
为了更好地维护女职工的合法权益和特殊利益，按照《中华人民共和国妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》、《人口与计划生育法》的有关条款，XXX公司与XXX公司工会就女职工权益有关事项,经双方协商一致，制定本合同。
第一条严格执行《中华人民共和国妇女权益保障法》的有关规定，保障妇女的合法权益，贯彻男女平等原则，反对性别岐视，提高女职工民主参与能力，享有同等的政治地位。
女职工享有与男子平等的选举权和被选举权。
鼓励女职工自尊、自信、自立、自强，全面提升女
职工素质，进行职工教育，技术培训，为女职工参加学历教育和开展特色活动创造条件。
保护女职工在工作和劳动时间的安全健康，不得安排不
适合女职工从事的工作和劳动。
不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，降低其基
本工资，辞退女职工或单方解除劳动合同。
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按照国家的有关规定，女职工享有探亲婚丧假、计划生
育假，女工享有产假，其享受范围和具体待遇按国家和地方有关规定执行。女职工在法宝休假日以及探亲、婚丧、计划生育等假期间享受有薪待遇。
执行《女职工劳动保护规定》，确保女职工劳动身
体健康。设立女工卫生室